SOCIÉTÉ DE PHOTOGRAPHIES SCOLAIRES CHERCHE PHOTOGRAPHE EN CHARGE DE LA RÉALISATION DE PHOTOS DES ENFANTS DANS LES ECOLES (grande patience nécessaire).
CONNAISSANCES INFORMATIQUES (Photoshop / Windows).
NOMBREUX DÉPLACEMENTS A PRÉVOIR (sur un large secteur, véhicule fourni).
FORMATION (impérative - 1 semaine au printemps) EN DUO A NOTRE MÉTHODE : PRISE DE VUE et INFORMATIQUE.
TRÈS GRANDE DISPONIBILITÉ & IMPLICATION DE FIN AOÛT A MI NOVEMBRE.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Photographie numérique,Préparer une prise de vue,Réaliser des prises de vues photographiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités photographiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Photographie numérique,Préparer une prise de vue,Réaliser des prises de vues photographiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités photographiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.