Missions d'encadrement et d'animation :
- Conseiller/former les adhérents selon leurs objectifs, problèmes de santé ou âge
- Etablir des programmes d'entrainement + suivi + mise à jour des programmes tous les 3 mois
- Veiller aux postures inadaptées, aux mauvaises manipulations
- Veiller au contrôle d'accès et faire appliquer le règlement intérieur
- Animer les cours collectifs
- Proposer des animations mensuelles aux adhérents
- Participer à des foires et événements sportifs
- Tenir la salle en état de rangement et de propreté
Missions commerciales :
- Vente (visite du club - enregistrement et gestion des contrats adhérents)
- Prospection (distribution de flyers )
- Créer des partenariats...
BPJEPS AF( activités de la forme)
Experience: Débutant accepté
Compétences: Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres biens domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.