L'entreprise
Le réseau Norman Recrutement s'étend aujourd'hui sur la Normandie et la Bretagne. Norman Recrutement est associé au groupe JTI, qui est le premier réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France.
Nous sommes animées par la volonté de créer une véritable relation avec les entreprises et les candidats et d'apporter simplicité, confiance et transparence.
Nous souhaitons entretenir des partenariats solides et durables sur le territoire.
Adeline, Anna et Cyndie.
Description du poste
Votre mission, si vous l'acceptez
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous serez le pilier du bien-être et du développement des collaborateurs au sein de notre entreprise. Vous accompagnerez la direction dans les décisions stratégiques liées à la politique sociale, tout en veillant à créer un climat bienveillant et propice à l'amélioration continue des conditions de travail.
Voici une version plus attrayante et engageante de l'offre d'emploi avec des émojis :
En tant que Gestionnaire des Ressources Humaines, vous serez le pilier du bien-être et du développement des collaborateurs au sein de notre entreprise. Vous accompagnerez la direction dans les décisions stratégiques liées à la politique sociale, tout en veillant à créer un climat bienveillant et propice à l'amélioration continue des conditions de travail.
Vos principales responsabilités
Recrutement et relations écoles
Recueillir les besoins auprès des managers
Rédiger et diffuser les annonces attractives
Sélectionner les profils les plus pertinents
Mener les préqualifications téléphoniques et entretiens
Vérifier les références professionnelles si nécessaire
Suivre les candidatures et assurer un retour (positif ou négatif)
Représenter l'entreprise lors d'événements (forums, salons, etc.)
Gestion des carrières et de l'administration RH
Rédiger les contrats de travail
Gérer les dossiers du personnel (formation, discipline, etc.)
Assurer la gestion administrative (DPAE, mutuelle, prévoyance, retraite)
Analyser les formations acquises et proposer des évolutions
Être à l'écoute et conseiller collaborateurs et direction
Lieu : Plomelin (29)
Type de contrat : CDI - Temps plein
Rémunération : Salaire brut+ indemnités repas + primes (fin d'année, vacances, participation)
Avantages : Mutuelle de groupe (santé, prévoyance)
Votre profil
Profil recherché
Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines
Expérience de 5 ans minimum dans le secteur du BTP ou de l'Industrie
Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
Diplomate, empathique et impactant(e), vous avez une excellente aisance relationnelle et de solides compétences en communication !
Votre profil
Profil recherché
Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines
Expérience de 5 ans minimum dans le secteur du BTP ou de l'Industrie
Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
Diplomate, empathique et impactant(e), vous avez une excellente aisance relationnelle et de solides compétences en communication !