SOCIÉTÉ FAMILIALE INTERVENANT DANS LE DOMAINE DE MAROQUINERIE EN SOUS-TRAITANCE POUR LE LUXE COMPOSÉE DE TROIS ATELIERS DE FABRICATION (FOUGÈRES - LIFFRÉ - LAVAL). NOTRE ACTIVITÉ REPOSE SUR L'EXCELLENCE DES SAVOIR-FAIRE, LA CONFIANCE, COHÉSION, CONVIVIALITÉ.
Dans un contexte de croissance et sous la responsabilité du Responsable Recrutement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour accompagner nos équipes sur nos 3 sites de fabrication (Fougères, Liffré, Laval).
Vos missions principales
En véritable expert(e) du recrutement et personne de terrain, vous serez en charge de :
1. Participer activement au processus de recrutement
* Identifier les besoins en recrutement en lien avec les managers et le Responsable Recrutement.
* Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur différents supports (job boards, réseaux sociaux, partenaires locaux).
* Gérer le sourcing de candidats : recherche active, tri des CV, pré-qualifications téléphoniques.
* Organiser et participer aux entretiens de recrutement, avec un focus particulier sur les profils de maroquiniers.
2. Renforcer notre visibilité locale
* Participer à des événements locaux : forums emploi, salons, journées portes ouvertes.
* Développer des relations privilégiées avec les partenaires locaux (Pôle Emploi, missions locales, écoles, organismes de formation, etc.).
3. Assurer un suivi administratif rigoureux
* Mettre à jour les outils de suivi des candidatures et s'assurer de leur traitement dans les délais.
* Préparer les documents nécessaires aux différentes étapes du recrutement.
* Contribuer à l'amélioration des outils et processus RH en lien avec le recrutement.
Profil recherché
* Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines ou en gestion, et vous disposez une expérience en recrutement dans le secteur de l'industrie.
* Vous êtes organisé(e), dynamique, et doté(e) d'un excellent relationnel.
* Vous maîtrisez les outils de sourcing et de gestion des candidatures, et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.
Profil recherché
* Vous êtes titulaire d'une formation en ressources humaines ou en gestion, et vous disposez une expérience en recrutement dans le secteur de l'industrie.
* Vous êtes organisé(e), dynamique, et doté(e) d'un excellent relationnel.
* Vous maîtrisez les outils de sourcing et de gestion des candidatures, et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques.