Entreprise agricole du Lézignanais ayant une activité agri-touristique recherche un(e) salarié(e) polyvalent pour compléter son équipe dès le mois de février 2025.
En fonction de la saison, la personne sera chargée en priorité de l'accueil du public, de l'animation des visites mais aussi de travaux d'entretien, du conditionnement des produits, des livraisons. L'entreprise recherche une personne aimant le contact avec différents publics, ayant le sens de l'accueil, travailler en équipe, autonome, bricoleuse et motivée à apprendre. La formation dans la production agricole et pour l'emploi sera assurée par l'entreprise.
Contrat en CDD de 6 mois au SMIC afin de se connaitre, l'objectif étant de proposer par la suite un contrat fixe annualisé avec une rémunération évolutive.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.