Postée il y a 14 heures
Plus qu’un métier … une passion !
Le Maître-Nageur Sauveteur (MNS) assure la surveillance des aires de baignade et de jeux. Il est chargé de l’accueil et de l’enseignement de la natation dans le cadre des activités de la piscine municipale.
Les MNS sont amenés à travailler en roulement sur l’ensemble de l’amplitude d’ouverture de la piscine, y compris en soirée et le week-end.
Sous la responsabilité du directeur de l'établissement :
- Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques
- Veille sur la sécurité des équipements sportifs
- Encadrement et animation d’activités aquatiques
- Accueil des usagers
Installation et rangement des équipements et du matériel
Activité accessoire :
- Possibilité de donner des cours de natation au sein de la structure, en dehors des heures de présence professionnelle obligatoire, sous statut d’auto-entrepreneur.
Pratiques professionnelles:
1/Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques
- Appliquer et faire respecter le règlement intérieur de la piscine et la réglementation par les usagers
- Appliquer les procédures d’interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (POSS)
- Etre présent sur le bassin durant toute la plage horaire accueillant le public pour en assurer la surveillance active
- Repérer et signaler les situations et comportements à risque à son supérieur hiérarchique
- Intervenir en secours et mettre en place les procédures de sauvetage dans l’ensemble de la structure lorsque cela est nécessaire
- Alerter les secours et/ou les autorités compétentes, si un accident se produit
- Pratiquer les gestes de premiers secours et de réanimation, avant l’arrivée des services d’urgences
2/Veille sur la sécurité des équipements sportifs:
- Contrôler visuellement l’état général du matériel de la piscine
- Détecter les anomalies sur les équipements et les risques d’accidents
- Signaler les dysfonctionnements à son responsable
3/Encadrement et animation d’activités aquatiques:
- Mettre en place des outils d’animation et de surveillance (jeux aquatiques, lignes d'eau, matériel d’apprentissage)
- Adapter les interventions en fonction des publics, des niveaux et des capacités d’apprentissage,
- Proposer et organiser des activités quotidiennes et/ou hebdomadaires à destination de tout public (aquagym, bébés nageurs, etc)
- Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes officiels de l’Education Nationale
- Coordonner sa programmation avec les autres MNS et avec le projet de la piscine et/ou les orientations données par le directeur de la piscine
- Former techniquement les élèves, à l’apprentissage de la natation
- Faire les tests et délivrer l’attestation d’aisance aquatique et/ ou un brevet de natation
4/Accueil des usagers:
- Renseigner les différents publics sur les équipements et sur leur fonctionnement
- Mettre en œuvre la programmation des activités aquatiques
- Expliquer le règlement et orienter les usagers
- Identifier les demandes des usagers et les faire remonter dans le but d’adapter l’offre aux attentes
- Faire respecter les plannings d’occupation des bassins
5/Installation et rangement des équipements et du matériel:
- Préparer et installer le matériel
- Ranger le matériel
Sérieux, rigueur, ponctualité, capacité d'initiative, d'autonomie et d'organisation, qualités relationnelles (sens du contact humain et du travail en équipe, capacité d'écoute et d'empathie), sens de l’observation, adaptabilité, sens des responsabilités et du service public.
Par votre contact permanent avec différents publics, il vous sera demandé d'avoir un tempérament sociable et être pédagogue.
Vous possédez également de nombreuses compétences techniques :
• Maitrise technique de la ou les discipline enseignée(s)
• Maîtrise des gestes de premiers secours
• Connaissance des règles de sécurité des pratiques sportives
Diplôme requis :
- Diplôme d’état d’éducateur sportif des activités de natation, BEESAN ou BPJEPS AAN à jour des révisions, ou Licence STAPS entrainement et UE Aquatique / A défaut : BNSSA à confirmer ; CAEPMNS
- PSE1 et 2 révisés
- Expérience souhaitée (surveillance de baignade et animations pédagogiques)
« Il fait bon vivre au Bouscat » c’en est même la Baseline de la ville.
Sur une superficie de 528 hectares, avec une densité relativement élevée de 24 295 habitants, Le Bouscat associe cadre et qualité de vie, modernité et tradition de l’habitat et privilégie, dans un paysage urbain préservé, convivialité et identité taille humaine auxquelles sont très attachés ses habitants. Située dans le quadrant nord-ouest de l'agglomération, à proximité immédiate de Bordeaux, le Bouscat a su préserver son paysage urbain. Le Plan Local d'Urbanisme limite ainsi la hauteur des constructions. Les espaces naturels ouverts au public sont nombreux et se sont développés dans chaque quartier avec notamment la valorisation récente du Bois du Bouscat (5 hectares).
Deux ans après sa fermeture pour travaux, la piscine municipale du Bouscat est entièrement rénovée et équipée pour accueillir tous les publics dans ses murs.
A cet effet, la direction des sport de la mairie du Bouscat à besoin de recruter un maitre nageur sauveteur supplémentaire.
Le recrutement, à temps complet, est ouvert par voie statutaire (mutation, détachement) ou à défaut par la voie contractuelle, sur le cadre d'emploi des ETAPS, catégorie B de la filière sportive.
Soucieuse de la qualité de vie au travail, la collectivité propose plusieurs avantages sociaux comme :
- La prise en charge à 100% de la garantie maintien de salaire (90 jours) et la possibilité de cotiser à une prévoyance pour d’autres risques (notamment le maintien de salaire après la période des 90 jours)
- Participation employeur à hauteur de 90% de l’appel à cotisation sur la prévoyance (territoria mutuelle)
- La possibilité d’adhérer à la mutuelle MNCFT avec une participation de l’employeur
- Les tickets restaurants (prise en charge de 50% sur la valeur faciale de 7€ par titre) ou fourniture du repas par l’employeur
- Prise en charge à 75% de l’abonnement TBM et prime mobilité durable 300 € par sous conditions
- L’adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) donnant accès à des aides financières, des réductions tarifaires, des chèques vacances
- La possibilité de vous prêter un vélo électrique pour tester le trajet domicile travail à vélo
- L’accès à la formation continue et la préparation interne aux concours sur titre sur le temps de travail (si vous souhaitez passer le concours de la fonction publique territoriale)
- RIFSEEP
- CIA