Postée il y a 24 heures
L'association DIABOLO œuvre depuis 20 ans pour des loisirs et des vacances de qualité à destination de tout public et principalement de publics fragilisés.
En ce sens, elle met en place :
- Des séjours de vacances, principalement à destination des enfants protégés par l'ASE,
- Des séjours de vacances à destination d'enfants et de jeunes adultes porteurs de handicap léger,
- Des accueils de loisirs, accueils périscolaires et actions de convivialité au sein de petites communes rurales.
L'association intervient dans des domaines variés, du loisir à l'animation en passant par le tourisme social.
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Aujourd'hui, nous recherchons une personne motivée, qui adore les séjours de vacances, et à qui, partir à l'aventure ne fait pas peur, voire même qu'elle aimerait en faire son métier !
Quelqu'un d'ambitieux, qui sait s'adapter, travailler en équipe et questionner ses pratiques.
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Être directeur de séjour, c'est avant tout être polyvalent : Mener un projet péda, recruter, former, encadrer une équipe, développer des outils de communication, formaliser des parteneriats. Mais aussi prendre en charge tous les aspects logistiques d'un séjour (repas, transports.), sont autant de missions que tu apprécies.
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En parallèle des séjours, tu interviendras sur les missions administratives et logistiques nécessaires au départ en séjour des enfants : gestion des inscriptions, gestion des dossiers des participants, relances tel et mail, préparation du matériel, élaboration des circuits de transport.
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Tu l'auras compris, voici un poste à la fois sur le terrain et en back-office.
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Le poste est fait pour des animateurs expérimentés qui souhaitent évoluer, ou des directeurs de séjours débutants ou confirmés. Un accompagnement est prévu par l'équipe de professionnels.
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Les modalités :
- Poste en CDI, à temps plein avec horaires annualisés
- CCN ECLAT indice 285, soit un salaire mensuel brut de 2025€
- Poste basé à la campagne d'Amiens (80)
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Qualifications / Expériences / Savoir-faire :
- BAFA ou équivalent obligatoire
- Expérience obligatoire en séjours de vacances
- Permis B obligatoire, être à l'aise pour conduire
- Capacités d'adaptation, dynamisme
- Rigueur et sens des disponibilités
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Candidature sur : vacances@diabolo.asso.fr
Experience: 24 Mois
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Animer, coordonner une équipe,Assurer la gestion administrative d'une activité,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Élaborer, suivre et piloter un budget,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 24 Mois
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Animer, coordonner une équipe,Assurer la gestion administrative d'une activité,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Élaborer, suivre et piloter un budget,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.