Au sein d'un Dispositif Intégré Thérapeutique et Éducatif accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap présentant des troubles du comportement , vous occuperez le poste de Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des usagers en journée et en soirée. Sous la responsabilité du cadre socio éducatif vous aurez pour mission :
- De proposer des activités éducatives repérantes et variées répondants aux besoins des jeunes.
- De créer avec les usagers des projets, de favoriser le lien et la relation de confiance
- De faire preuve d'adaptabilité et dynamisme au quotidien
- De travailler en concertation avec la secrétaire, les thérapeutes et enseignants
- De rendre compte de votre activité au cadre socio éducatif et réaliser des écrits d'accompagnement de l'usager
- De proposer une prise en charge basée sur la bienveillance, le prendre soin et la recherche d'autonomie en journée et en soirée
Poste CDD renouvelable à pourvoir à temps complet
Diplôme de moniteur éducateur exigé.
Candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à transmettre par mail
Experience: 6 Mois
Compétences: Stratégies de communication externe,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois
Compétences: Stratégies de communication externe,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.