Postée il y a 5 jours
Contexte :
Nous recherchons un Tech Lead DevOps / Coach DevOps pour accompagner la transformation DevOps à grande échelle au sein de la DSI d'une entreprise de premier plan. Le poste implique le soutien de 1000 collaborateurs, en travaillant en synergie avec deux équipes DevOps transverses.
Le positionnement DevOps du poste est stratégique : ni SRE, ni Cloud Builder, ni Platform Engineer, mais un expert capable de guider les équipes vers une autonomie accrue tout en développant un produit servant d'exemple pour les bonnes pratiques DevOps.
Missions principales :
Transformation DevOps à grande échelle : Accompagner et coacher les équipes (1000 personnes) sur l?adoption des bonnes pratiques DevOps.
Définition d?un cadre d?autonomie : Structurer les processus et les outils permettant aux équipes de devenir autonomes.
Développement technique : Mettre les mains dans le code et s'assurer de la mise en ?uvre des meilleures pratiques DevOps.
Mise en place d?outils cloud-centriques : Développer et maintenir une infrastructure moderne et scalable.
Observabilité et résilience : Assurer une supervision efficace des applications en production et optimiser leur résilience.
Profil candidat:
Profil recherché :
Expérience senior : Expérience significative en DevOps, transformation à grande échelle et coaching d?équipes.
Capacité technique : Doit être capable de coder et de rester à jour sur les dernières technologies.
Culture DevOps : Connaissance approfondie des pratiques CI/CD, Infrastructure as Code, monitoring et résilience applicative.
Autonomie et leadership : Capacité à structurer une transformation et à définir un cadre d'autonomie pour les équipes.
Pédagogie et communication : Doit être capable de transmettre les bonnes pratiques et d?accompagner les équipes dans leur montée en compétence.