HOTEL DE TESSE
Postée il y a 13 jours
Dans un hôtel **,
Dans le cadre d'un contrat saisonnier vos missions sont les suivantes :
- Remise en ordre des chambres
- Nettoyage des salles de bains.
Le repas du midi est pris en charge par l'employeur
Poste non logé
Vous travaillez de 10h à 15h20.
Vous travaillez 5 jours/semaine dont le week-end
Vous avez 2 jours de repos consécutifs
Vous êtes débutant(e) et avez le CAP Hôtellerie ou vous n'êtes pas diplômé(e) mais avez une expérience réussie de 6 mois minimum
Poste à pourvoir début Mai
Experience: 6 Mois
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Techniques de repassage éco-responsables,Règles et consignes de sécurité,Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits d'entretien,Repasser du textile (vêtements, linge),Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre,Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement,Réaliser la plonge,Désinfecter et décontaminer un équipement,Doser des produits d'entretien,Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge,Contrôler l'état de propreté du linge,Laver du linge,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Organiser et contrôler un approvisionnement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Avoir un bon contact avec la clientèle
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 6 Mois
Compétences: Utilisation de matériel de nettoyage,Techniques de repassage éco-responsables,Règles et consignes de sécurité,Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits d'entretien,Repasser du textile (vêtements, linge),Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre,Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement,Réaliser la plonge,Désinfecter et décontaminer un équipement,Doser des produits d'entretien,Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge,Contrôler l'état de propreté du linge,Laver du linge,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Organiser et contrôler un approvisionnement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Avoir un bon contact avec la clientèle
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.