MDS - SECURITE INCENDIE
Postée il y a 3 jours
Description du poste :
- La prise de rendez-vous pour les visites réglementaires (initiales ou périodiques)
- La maintenance préventive et corrective des moyens de secours (extincteur, RIA, désenfumage, éclairage de secours, alarme incendie, portes coupe-feu, poteau incendie, plan d'intervention, plan d'évacuation)
- Établir les rapports de vérification,
- Renseigner le client (devoir de conseil)
- Réaliser des comptes rendus de visites pour chaque intervention client /EXIGE
- Rendre compte à son manager (point quotidien et compte rendu hebdomadaire) /EXIGE
- Renseigner le registre de sécurité.
Titulaire du CAP AVAE (agent extincteur vérificateur) souhaité. Si vous n'êtes pas diplômé/ée, une formation en interne est possible.
Prime repas
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un outil ou matériel,Contrôler un équipement ou matériel
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités liées aux systèmes de sécurité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un outil ou matériel,Contrôler un équipement ou matériel
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités liées aux systèmes de sécurité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.