Les missions du poste
L'entreprise que nous accompagnons, spécialisée dans la Greentech, opère en Europe et compte plus de 500 collaborateurs. En tant que filiale d'un grand groupe énergétique, elle développe des solutions logicielles innovantes pour la gestion et la maintenance de ses installations. Elle recrute son / sa futur.e Tech Lead Back-end.
- Définir l’architecture des applications internes, participer à l’élaboration du schéma SI et valider les choix techniques des développeurs.
- Contribuer au développement des applications métier internes en Node.js, en veillant à leur qualité, performance et évolutivité.
- Partager, mettre en œuvre et superviser les standards en matière d’architecture, développement, tests automatisés et revues de code.
- Être le référent back-end au sein d’une équipe de 6 personnes en garantissant la cohérence et la pertinence des solutions techniques.
- Participer à la réflexion et proposer des évolutions pour les outils et méthodes utilisés.
Les + : Entreprise à connotation positive, contexte international, belles perspectives d'évolution (horizontales et verticales), participation & intéressement, CSE actif, places en crèche, etc.
- Vous possédez 8 ans d'expériences minimum en développement.
- Vous maîtrisez Node.Js et PostgreSQL.
- Vous avez une première expérience réussie en tant que lead, démontrant des compétences en prise de décision, code review, pédagogie et accompagnement d’équipes.
- Vous avez une appétence particulière pour le secteur de la Greentech.
Work'in Recrutement est votre cabinet de recrutement à Montpellier !
Nous proposons des postes en CDI, directement chez des entreprises en qui nous croyons. Grâce à une totale transparence et une volonté forte de créer une relation de confiance, notre but est de vous trouver un poste qui correspond à vos attentes et contribue à votre épanouissement professionnel !