Le groupe KP2 est une entreprise familiale dynamique spécialisée dans le secteur du BTP depuis 2007 regroupant aujourd'hui une entité en maçonnerie générale, une entité en plomberie/électricité ainsi qu'une entité dans le paysagisme.
Nous nous engageons à réaliser des projets de construction de haute qualité tout en respectant les délais et les budgets.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Chantier Maçon H/F passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe à Eygalières.
Missions :
- Organiser et superviser les chantiers de maçonnerie, en prenant connaissance du dossier technique et des plans en veillant à la qualité des travaux réalisés.
- Encadrer et animer une équipe de maçons et d'ouvriers.
- Assurer la planification des tâches et la gestion des ressources humaines et matérielles.
- Être l'interlocuteur principal avec les équipes techniques, en garantissant une communication fluide.
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction.
- Contrôler le respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier.
Profil recherché :
- Expérience significative en tant que chef de chantier dans le domaine de la maçonnerie.
- Connaissance des techniques de construction et des normes de sécurité.
- Capacité à gérer une équipe et à travailler en autonomie.
- Bonnes compétences en communication et en organisation.
- Permis de conduire valide, et vous disposez de CACES engins de chantier.
Nous offrons :
- Un environnement de travail dynamique et convivial.
- Un salaire à négocier en fonction de vos compétence et les avantages sociaux du bâtiment.
Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez votre CV à rh@kp2.fr
Experience: 5 An(s)
Compétences: CACES R408 échafaudages de pied,Engins de chantier (CACES R 372),Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…),Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure,Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé,Contrôler une habilitation spécifique,Définir des besoins en approvisionnement,Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières,Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier,Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique,Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués,Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier,Préparer l'exécution du chantier,Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel),Veiller à maintenir un climat social favorable
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 5 An(s)
Compétences: CACES R408 échafaudages de pied,Engins de chantier (CACES R 372),Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…),Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructure,Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé,Contrôler une habilitation spécifique,Définir des besoins en approvisionnement,Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premières,Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier,Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique,Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués,Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études,Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation,Prendre une décision et l'expliquer,Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier,Préparer l'exécution du chantier,Saisir les dépenses en fin de journée (utilisation des matériaux, location du matériel),Veiller à maintenir un climat social favorable
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.