Neuropsychologue (H/F) - 50% - Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie

Les missions du poste

•Construction et mise en œuvre de dispositifs d’intervention à visée préventive ou curative

•Réalisation de bilans et d’évaluations neuropsychologiques (anamnèse, évaluations systématisée des troubles au moyen d’échelles validées, interprétation des données recueillies, rédaction de synthèse, restitution)

•Contribution au diagnostic de troubles neurocognitifs

•Remédiation cognitive adaptée aux troubles cognitifs des patients

•Préconisation de programmes TCC

•Prises en charge en TCC

•Accompagnement individuel ou collectif des patients ayant une problématique addictive et de leur entourage (entretiens cliniques, accompagnement et soutien psychologique, psychothérapie, animation de groupes à visée thérapeutique et/ou psychoéducative, permanence d’accueil)

•Participation régulière à la Permanence d’Accueil et d’Orientation

•Assurer la traçabilité de son activité à travers la rédaction de transmissions dans le dossier des patients

•Participation à l’élaboration et à l’animation de formations en addictologie à destination des professionnels et du public

•Participation aux réunions pluridisciplinaires au sein du CSAPA

•Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle

•Participation à la mise en place de projets de service (élaboration, rédaction…)

•Encadrement d’étudiants

•Participation au recueil des données et rédaction de bilan notamment dans le cadre du rapport d’activité annuel

Relations hiérarchiques

• Au même titre que les psychologues, les neuropsychologues sont placés sous l’autorité hiérarchique du Directeur de l’Hôpital. Ils intègrent leurs missions et organisent leur activité en fonction du projet de service.

• Le neuropsychologue est en liaison fonctionnelle avec le responsable médical du service et le cadre socio-éducatif. Il est tenu de s’inscrire dans le cadre du projet de service, en fonction de sa qualification et de sa déontologie. Ses liens hiérarchiques se font avec le directeur de l’hôpital et par délégation le DRH qui prend avis de la Cheffe de Service concernant son évaluation, en vue de l’établissement de la notation.

Le profil recherché

Compétences

• Connaissance et expérience du public en situation d’addiction.

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

• Compétences en Thérapie Cognitive Comportementale.

Diplômes

Diplôme universitaire en master II de neuropsychologie ouvrant droit au titre de neuropsychologue. Après obtention du diplôme donnant droit au titre de neuropsychologue, le professionnel est tenu de s’enregistrer au répertoire ADELI.

L'entreprise

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d’activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d’Alsace.

Le Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie : Le CSAPA s'adresse aux personnes présentant une problématique liée aux consommations de substances psychoactives (licites ou non, y compris tabac et médicaments détournés de leur usage) et aux addictions sans substance.