Postée il y a 24 jours
Acteur incontournable de la formation professionnelle aux métiers de demain, EUREKA EDUCATION rassemble une vingtaine d'écoles et CFA en France et en Suisse qui dispensent des formations de niveau CAP à Bac +5 aux étudiants (via la formation initiale ou l'alternance) aux salariés et aux demandeurs d'emploi (via la formation continue). Les écoles et CFA du groupe EUREKA EDUCATION forment chaque année près de 35 000 apprenants dans 7 secteurs d'activité à forte employabilité : commerce, informatique et numérique, beauté et bien-être, tourisme, BTP et immobilier, développement durable, santé. Conscient de l'impact sociétal de ses actions de formation, EUREKA EDUCATION fédère ses écoles autour des valeurs d'inclusion, de bien commun et de respect de la planète.
MISSION PRINCIPALE
Le Groupe Eureka Education recherche un(e) Juriste Droit Social pour rejoindre l'équipe RH. Ce poste en CDI est basé à Lyon ou Nantes et est à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à la DRH du Groupe, vous intervenez sur les missions suivantes :
- Vous exercez un rôle de conseil et d'assistance en matière de droit social auprès de la DRH et des RRH sur votre périmètre.
- En lien avec la DRH et les RRH, vous conseillez aussi les principales directions du Groupe et de ses écoles sur des sujets de droit social.
- Vous gérez les procédures de sanctions disciplinaires.
- Vous assurez la gestion des contentieux sur votre périmètre, en lien avec nos avocats.
- Vous suivez les différentes évolutions susceptibles d'influencer l'entreprise, en matière de droit du travail, et formalisez l'ensemble des informations recueillies.
- Vous communiquez sur les changements ayant un impact en matière de droit du travail ou de convention collective.
- Vous interprétez et appliquez la législation du travail, les conventions collectives et les accords d'entreprise.
- Vous êtes amené(e) à rédiger des documents juridiques de référence : accords d'entreprise, trames de contrat, accords d'intéressement, etc.
- Vous intervenez sur la gestion des CSE de votre périmètre en lien avec les RRH.
- Vous participez à l'audit de nos pratiques contractuelles et à l'amélioration de nos process et outils.
- Vous êtes amené(e) à travailler sur des projets RH transverses nécessitant une compétence juridique au bénéfice du Groupe.
PROFIL RECHERCHE
De formation supérieure en ressources humaines avec une spécialisation en droit social/juridique, vous justifiez d'une première expérience réussie de 5 à 7 ans minimum sur un poste similaire.
Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement multisites.
Vous avez de très bonnes connaissances en droit du travail et des législations en vigueur, tant sur du droit individuel que du droit collectif
Vous êtes orienté(e) business et êtes reconnu(e) pour votre capacité à accompagner les équipes au quotidien.
Vous faites preuve de rigueur, de proactivité et avez le sens des priorités.
Votre leadership, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien les missions proposées.
Le Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.