Vous serez chargé(e):
- Surveillance accrue de la voie publique avec protection des personnes et des biens
- De la police de la circulation routière et du stationnement, des procédures de mise en fourrière des véhicules en stationnement abusif ou gênant,
- De participer aux opérations tranquillité vacances,
- De la surveillance des bâtiments communaux,
- D’assurer la sécurité des manifestations municipales et des établissements d’enseignement secondaire
- De faire respecter les arrêtés municipaux pris en matière de sécurité, de tranquillité et de salubrité publiques,
Dans le cadre de ces missions :
Vous travailleriez en partenariat avec la Police Nationale et les Polices Municipales des autres villes membres de la Communauté de Communes, dans le cadre d’une convention de mutualisation et les deux Gardes Champêtres de la Brigade Intercommunale Environnementale de la Communauté de Commune de l’Orée de la Brie.
Vous disposerez d’armes de catégorie B, C et D (Pistolet semi-automatique 9 mm Glock 17 Gen5, Bâton Télescopique de Défense, Générateur d’aérosol Lacrymogène moins et plus de 100 ml, Flash-Ball super pro 2, Pistolet à Impulsion Electrique), de 2 véhicules (Skoda Kodiaq et Peugeot 3008), de deux motos Honda 750 cm3 et de quatre VTT.
Les agents sont également équipés de caméras-piétons et de GVE.
Le service est équipé d’un Centre de Supervision Urbaine de 100 caméras et de logiciels de travail (Municipol / accès SIV/SNPC/SI Fourrières), deux séances de GTPI par mois,
Le service est annualisé, horaire de 15h00 à 2h00 en petite semaine (mercredis et jeudis travaillés) et grande semaine (lundis, mardis, vendredis, samedis et dimanches travaillés)
Vous connaissez les pouvoirs de police du Maire et les prérogatives dévolues aux polices municipales.
Vous possédez impérativement le permis B. Le permis A serait apprécié.
Vous maîtrisez l’outil informatique (Word et Internet) et avez des qualités rédactionnelles avérées.
Vous savez faire preuve de discrétion, de dynamisme, de disponibilité et d’esprit d’équipe
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou sur liste d’aptitude (grade de Gardien-Brigadier à Brigadier-Chef Principal)
Rémunération statutaire et nouveau RI au plafond, 25 heures supplémentaires payées + prime de fin d’année
Participation aux cotisations des mutuelles labellisées et contrat prévoyance
Collectivité adhérente au CNAS
Le service de Police municipale de Brie-Comte-Robert compte 23 agents, dont 14 agents de police municipale.
Placé(e)s sous l'autorité du Chef de Service de la Police Municipale et de son adjoint, vous participerez activement au développement de la politique de prévention et de sécurité en matière de protection des personnes et des biens, qui constitue une priorité majeure de l’équipe municipale. A ce titre, vous assurerez une relation de proximité avec la population et contrôlerez l'application des pouvoirs de police du Maire afin d'assurer la tranquillité et la sécurité des briards.