Missions principales :
Préparer et assurer le suivi des réunions de conseils municipaux,
Assurer l'élaboration du budget principal et le suivi de son exécution.
Appréhender l'application de règles d'urbanisme et du PLUI, gérer le suivi des actes d'Etat-Civil.
Piloter la comptabilité (M57)
Assurer la gestion administrative du personnel (paie, carrière , retraite , maladie, formation,...)
Assurer la gestion des Services Cantine et Garderie
S'informer des évolutions administratives et réglementaires et en assurer l'application
Accueil physique et téléphonique des usagers
Missions ponctuelles :
Participation aux scrutins électoraux, Coordonnateur pour le recensement de la population.
Eléments obligatoires :
Connaitre les domaines de compétence des communes et leur organisation ;
Respect des délais règlementaires
Savoir gérer la polyvalence et les priorités
Maitriser les outils bureautiques (Word , Excel, logiciels de : comptabilité ; paie ; gestion des administrés Berger levrault)
Permis B
Eléments souhaités :
Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
Disposer de bonne qualité rédactionnelle et de synthèse
Qualités relationnelles
Disponibilité
Située à 7 kms d'Avranches, la commune de Saint-Ovin recherche un ou une secrétaire général (e) de mairie pour remplacer le départ en retraite de l'agent en poste.
La commune de Saint-Ovin, 792 habitants, dispose d'une école communale de 62 élèves , d'une voirie communale de 23kms. Elle est dotée d'un budget de 1.254 millions d'euros et compte 9 agents.
Les travaux d'Investissement en cours concernent la voirie, un logement communal, l'école .
Le (a) secrétaire général (e) de mairie met en œuvre , sous les directives du Maire, les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.