Postée il y a 11 jours
L'hopital de Vallon Pont d'Arc recrute un (e) assistant(e) Ressources Humaines
Poste : A temps plein (100%) - C.D.D. de 1 an avec possibilité de renouvellement
Poste à pourvoir immédiatement
Lieu : Vallon Pont d'Arc
Missions principales :
- Préparation et suivi des contrats de travail
- Gestion des carrières des agents publics
- Assurer le suivi de l'absentéisme et accompagner les professionnels
- Contrôler des éléments de paie en collaboration avec la référente RH.
- Coordonner et déployer les plans de formation de l'hôpital de Vallon Pont d'Arc et de l'EHPAD de Ruoms
Profil recherché :
- Adjoint administratif
- Expérience demandée dans la gestion des ressources humaines, de préférence au sein d'une administration publique
Conditions d'emploi :
- Recrutement par voie de mutation, détachement ou CDD renouvelable
Experience: 1 An(s)
Compétences: Législation sociale,Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Législation sociale,Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.