Rejoignez l'équipe dynamique d'un grand magasin de distribution et apportez votre expertise en Ressources Humaines et en gestion de la paie !
Vos missions principales :
- Gérer et contrôler la paie : saisie des éléments variables, édition des bulletins, déclarations sociales.
- Assurer le suivi administratif RH (contrats, absences, dossiers du personnel, etc.).
- Conseiller et accompagner les collaborateurs sur les questions RH et paie.
- Participer activement à la mise en place de projets RH au sein du magasin.
Base : 35H + 5% pauses rémunérées
Le Samedi Matin est travaillé : cela tourne au sein de l'équipe RH - Compta
Salaire selon profil + 13e mois + Participation/Intéressement + Mutuelle + Prévoyance.....
Profil recherché :
- Formation Bac+2/+3 en RH, gestion ou équivalent.
- Une expérience significative en gestion de la paie est un atout clé.
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciel de paie : CEGID - NAVISO).
- Sens de l’organisation, rigueur et excellent relationnel.
Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée
- Prime annuelle
- Mutuelle
- Prévoyance
- 10% au sein du magasin après la période d'essai
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Parce que nous sommes pour un commerce à visage humain, l’humain est au coeur de notre promesse d’employeur.
Nous voulons garantir à nos candidats que chez U, chacun peut s’épanouir professionnellement et personnellement.
Parce que nous revendiquons des valeurs humaines plus fortes.
Parce que chez U, ils seront fiers de notre marque, fiers d’être U.
Et enfin parce que chez U, la quête de progression se vit au quotidien.