IZIWORK
Postée il y a 2 jours
Notre client, leader mondial de la mobilité partagée, développe des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.
À propos de la mission
Rattaché(e) au Chef d'atelier, ses missions seront les suivantes :
Assurer les visites périodiques préventives (vidanges, courroies, chauffages
Assurer l'entretien général des véhicules (embrayage, freins, électricité.)
Détecter les dysfonctionnements, analyser les pannes et définir les actions à mener
Effectuer les réglages des moteurs et organes mécaniques (embrayage, plaquettes, coussin d'air)
Vérifier les points de contrôle et de sécurité (freins (disque plaquettes, flexible, valves) ; coussins
d'air ; courroies ; éclairages ; signalisation ; catadioptre ; ceinture)
Assurer la préparation et le passage des véhicules aux mines (éléments sécurité véhicule)
Effectuer des dépannages en ligne si besoin
Veiller à ce que le magasin soit ranger et signaler si une référence est manquante,
Assurer des astreintes mécaniques par roulement hebdomadaire
Participer à l'amélioration continue de la maintenance,
Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et environnemental,
D'assurer le rangement, et la propreté du poste de travail,
Assurer les permanences sur les différents sites de la société,
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined
Profil recherché
Profil :
- Disposer d'un BEP/CAP ou Bac Pro en maintenance de véhicules industriels, ou automobile.
- Avoir eu une première expérience significative vous permettant d'acquérir et développer des compétences mécaniques et électromécanique.
- Être autonome, curieux(se), rigoureux(se),
- Faire preuve d'anticipation et d'organisation,
- Être soucieux(se) du respect des consignes de sécurité, et attacher une importance particulière au travail en équipe.
- Savoirs : Disposer de connaissances légales lié à la règlementation, réglementation transport, connaissances des autocars et le fonctionnement
- Habilitation : GAZ niveau 1 et 2, Batterie, climatisation.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Permis D - Verso
Experience: 2 An(s)
Permis: D - Transport de personnes exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Experience: 2 An(s)
Permis: D - Transport de personnes exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire