ARS GRAND EST
Afin que votre candidature puisse être prise en compte, je vous invite à postuler uniquement via le lien ci-après : https://ars-grand-est-recrute.talent-soft.com
Description du poste
Au sein de la Direction Territoriale du Haut-Rhin en tant que Membre du CODIR de l'ARS, vous participerez à l'élaboration de la stratégie régionale de santé. En lien direct avec la Direction Générale de l'ARS, vous assurez, sur votre territoire, les missions suivantes :
- Représentation de la Directrice Générale sur l'ensemble du champ de la politique régionale de santé, au contact des élus, des collectivités territoriales, des services de l'Etat et de l'ensemble des partenaires
- Promotion de la politique régionale de santé auprès de l'ensemble des acteurs concernés
- Développement de projets territoriaux (contrats locaux de santé, projet territorial de santé mentale…) permettant notamment de mobiliser des cofinancements sur des actions de prévention et de promotion de la santé
Pilote de l'action de l'ARS sur votre territoire, vous orientez l'action de vos équipes afin qu'elles déclinent la politique régionale de santé. Vous fédérez les acteurs de santé autour de projets communs, dans le cadre des orientations du projet régional de santé.
Vous bénéficiez de l'appui des directions métiers de l'Agence et vous rendez compte de votre action à la direction générale au regard des objectifs qui vous ont été assignés dans le cadre des priorités stratégiques régionales.
Activités spécifiques :
Vous serez notamment chargé(e) :
- De mettre en place des coopérations territoriales entre les acteurs de l'ensemble des champs sanitaire, médico-social et social : accompagner les initiatives des professionnels, aider à la mise en place de l'exercice coordonné, décloisonnement ville/hôpital/médico-social/social
- De porter des actions stratégiques en vue d'améliorer l'organisation des soins sur votre territoire, en particulier de suivre les projets d'investissement prioritaires en lien avec la Direction générale
- De conduire les actions de veille et de sécurité sanitaire et les actions ciblées pour les populations spécifiques et fragilisées
- De piloter et d'organiser la délégation territoriale pour assurer la qualité de la réponse territoriale de l'ARS sur le département
- De renforcer, adapter et actualiser les méthodes et outils de la délégation en cohérence avec les stratégies régionales en matière sanitaire, médico-sociale, prévention et promotion de la santé
- De développer et formaliser les partenariats avec les acteurs du territoire pour renforcer des stratégies d'actions en lien avec les politiques médico-sociales du conseil départemental et des collectivités afin de lutter contre les inégalités de santé
- De développer les actions relatives à la santé environnementale en lien avec le Préfet du département
Profil recherché
Vos compétences
Vous savez :
- Développer des partenariats
- Prendre des décisions dans un système complexe
- Fédérer des équipes
- Organiser la réponse aux crises sanitaires
Vous connaissez :
- La législation relative au monde de la santé
- Les techniques de négociations professionnelles
- Les enjeux en matière de transformation du système de santé
Vous êtes :
- Autonome et savez prendre des initiatives
- Réactif et disponible
- Sensible au leadership
- Un bon communicant et à l'écoute
Informations complémentaires
Modalités de recrutement
- Détachement sur contrat de droit public (COMEX) : Catégorie A+
Spécificité du poste
- Poste basé à Colmar
- Poste soumis à Déclaration Publique d'intérêts
- Une solide expérience (obligatoire) en management sur un poste équivalent
- Déplacements à prévoir sur la Région Grand Est
- Référence interne : TPIL000001
Poste à pourvoir au 01/06/2025
Contact
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