Postée il y a 24 heures
Limagrain est une coopérative agricole et un groupe semencier international détenus par 1 300 agriculteurs installés dans le Puy-de-Dôme en Auvergne. Présent dans 49 pays et rassemblant 9 335 collaborateurs, le Groupe sélectionne, produit et commercialise des semences de grandes cultures, des semences potagères et des produits agroalimentaires. Focalisé sur le progrès génétique des plantes, Limagrain est le quatrième semencier mondial.
Finalité du poste
Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, vous êtes responsable de l'architecture du SIS (Scientific Information System) : édifice commun pour la recherche en sélection variétale en semences Potagères (LVS) & Grandes Cultures (LFS) composé d'une vingtaine d'applications tailor-made.Vos Missions
En rejoignant l'équipe de Pierre (responsable du SIS), vous aurez pour missions :
* De définir l'architecture et l'urbanisation de ce système d'information ainsi que de mettre en oeuvre les solutions du SIS ;
* De réaliser des études techniques, des choix d'intégration et de développement ;
* De réaliser les choix de conception technique et d'implémentation des solutions en lien avec les domaines fonctionnels ;
* D'assurer le lien avec le métier pour expliquer les évolutions à mener et les enjeux techniques / technologiques ;
* De travailler et de collaborer avec les équipes de développement pour assurer la mise en oeuvre des solutions ;
* D'animer et de coordonner un réseau de Techs en collaboration avec les managers afin d'assurer la capitalisation et l'échange de bonnes pratiques ;
* D'assurer une veille technologique et proposer des améliorations continues.
En nous rejoigannt, vous aurez pour missions :
* De formation Bac +5 en école d'ingénieur ou diplômé(e) d'un master en informatique avec une spécialisation en Développement Full Stack ou expérience équivalente.
* Vous avez au moins 10 ans d'expérience avec au moins 5 ans sur un poste d'architecte dans les stacks technologiques.Net, Java, Angular, SQL Server, MongoDB.
* Vous avez une appétence pour l'infrastructure, le Cloud, la Data et l'IA.
* Vous savez embarquer les équipes, les fonctions transverses et surtout avec les Tech Leads et développeurs, en leur apportant support et challenge.
* Vous savez collaborer avec le métier notamment grâce à votre capacité à vulgariser les concepts techniques, facilitant les prises de décisions.
* Vous avez une expertise sur le Design de solutions : concevoir et valider une architecture complexe en prenant en compte la dimension Cybersécurité.
* Vous aimez évoluer dans un contexte Agile.
* Vous êtes à l'aise avec l'anglais et vous avez l'expérience de naviguer dans un contexte international.Process de recrutement
Après un premier contact téléphonique, plusieurs entretiens pourront vous être proposés :
* Un entretien RH avec Laure, Chargée de Recrutement
* Un entretien opérationnel avec Pierre, Responsable du SIS
* Un entretien de validation avec notre DSI
En nous rejoigannt, vous aurez pour missions :
* De formation Bac +5 en école d'ingénieur ou diplômé(e) d'un master en informatique avec une spécialisation en Développement Full Stack ou expérience équivalente.
* Vous avez au moins 10 ans d'expérience avec au moins 5 ans sur un poste d'architecte dans les stacks technologiques.Net, Java, Angular, SQL Server, MongoDB.
* Vous avez une appétence pour l'infrastructure, le Cloud, la Data et l'IA.
* Vous savez embarquer les équipes, les fonctions transverses et surtout avec les Tech Leads et développeurs, en leur apportant support et challenge.
* Vous savez collaborer avec le métier notamment grâce à votre capacité à vulgariser les concepts techniques, facilitant les prises de décisions.
* Vous avez une expertise sur le Design de solutions : concevoir et valider une architecture complexe en prenant en compte la dimension Cybersécurité.
* Vous aimez évoluer dans un contexte Agile.
* Vous êtes à l'aise avec l'anglais et vous avez l'expérience de naviguer dans un contexte international.Process de recrutement
Après un premier contact téléphonique, plusieurs entretiens pourront vous être proposés :
* Un entretien RH avec Laure, Chargée de Recrutement
* Un entretien opérationnel avec Pierre, Responsable du SIS
* Un entretien de validation avec notre DSI