Postée il y a 20 heures
Responsable QSE
NOTRE CLIENT, intervient dans le cadre de la maintenance, de l'exploitation, de la réhabilitation, des travaux, du déploiement, et de la conception à la réalisation d'infrastructures, de bâtiments et de process.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité (8 / 9 mois).
iL recrute un-e responsable QSE
Rattaché-e au Directeur Général Adjoint, vos missions seront les suivantes :
- Préparer, superviser et assurer le suivi de l'audit interne 2025
- Préparer l'audit de certifications ISO 9001, 14001 et 45001 de septembre/octobre 2025
- Gestion des paquetages 2025 et des demandes d'EPI en cours d'année
- Assurer la veille règlementaire sur votre périmètre
- Assurer les revues de processus de la cartographie des GP
- Organiser la revue de Direction 2025 et préparer le support avec les pilotes de processus
- Lancer bimestriellement le parcours prévention (Causerie) au sein de GP
- Participer mensuellement au CODIR GP ainsi qu'au CODIR DD : retours objectifs / accidentologie et actions
- Accompagner les directeurs/chefs de projets et les équipes travaux selon leurs besoins
- Assurer un suivi avec les équipes opérationnels sur le bon déroulés de leur plan d'actions
- Identifier et traiter les non-conformités et proposer des plans d'action correctifs et préventifs
- S'assurer du traitement de chaque remontée
- Participation aux réunions QSE de la Division
- S'assurer de l'établissement des déclarations d'accident et les maladies professionnelles dans les délais impartis, et proposer les réserves appropriées GP / DG
- Être le garant des règles internes QSSE
- Réaliser des visites de chantiers sur les différents projets pour s'assurer du bon respect de règles QSE
- Préparer les bilans et autres supports QSSE pour les réunions de suivi de projet
- Participer au CSE et présentation du bilan annuel / PAPRIPACT - Mettre à jour le DUER et l'analyse environnementale selon les évènements de l'année
Experience: 5 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Management de la santé et de la sécurité au travail,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France,spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus ) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Management de la santé et de la sécurité au travail,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avec plus de 350 collaborateurs répartis dans trois agences en France,spécialisée dans l'intégration et l'installation de systèmes électriques pour les transports urbains (métro, tramway, bus ) qui accompagne ses clients dans la mise en œuvre de solutions de transports fiables, performantes et innovantes et participe à des projets complexes sur l'ensemble du territoire national et aussi à l'international.