Administrateur Cloud Azure (H/F)

Les missions du poste

Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut !Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet ! En Bref : Antibes - CDI - Administrateur Cloud (F/H) - à partir de 45K - A pourvoir immédiatement Adsearch, cabinet de recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal. Je recrute pour un client, spécialisé dans les services daide à la personne, un Administrateur Cloud Azure (F/H) à Antibes. Vos missions : Au sein de la Direction des Systèmes dInformations, et sous la responsabilité du Responsable Infrastructure, votre mission consiste à déployer et sécuriser le Cloud Azure : Gestion des projets dévolution et de transformation vers le Cloud Azure Administration de lensemble des services IaaS & PaaS Gestion de lActive Directory Supervision, Sauvegarde, Monitoring Assister les équipes en charge de lévolution des applications métiers Environnement technique : Windows, Azure, Active Directory, Citrix, EDR

Votre profil : Vous êtes certifié : AZ900, AZ104, ou autres certifications Cloud Vous avez une première expérience sur un poste similaire Force de proposition, autonome Ce qu'on vous propose : Package attractif + avantages Télétravail 2 jours Le processus de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Entretien technique avec le client Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but.

Le profil recherché

Votre profil :
Vous êtes certifié : AZ900, AZ104, ou autres certifications Cloud
Vous avez une première expérience sur un poste similaire
Force de proposition, autonome
Ce qu'on vous propose :
Package attractif + avantages
Télétravail 2 jours
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Entretien de sélection avec Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste
Etape 2 : Entretien technique avec le client
Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but.