Missions :
Nous recherchons des animateurs - animatrices pour :
- Accueillir les enfants et les familles
- Réfléchir, préparer, mener et analyser des activités ludiques et éducatives répondant aux besoins des enfants en matière de loisirs en référence au projet éducatif de la structure, au projet pédagogique
- Organiser et gérer la vie quotidienne
- Encadrer avec sécurité, bienveillance et de respect.
- Respecter la réglementation ACM et les protocoles sanitaires et d'hygiènes en vigueur.
- Travailler en équipe, être force de proposition et imaginatif pour les choix d'activités.
Profil recherché :
- Titulaire BAFA ou CAP Accompagnant éducatif petite enfance, BAFA stagiaire (selon quotas)
- Avoir une posture d'adulte référent auprès du mineur
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de dynamisme et d'un sens relationnel
- Travailler en équipe
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Type de contrat : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) - Sur une base de forfaits
- A partir de février 2025 jusqu' au 8 août 2025 - Possibilité de travailler les mercredis (seulement) ou mercredis et Petites vacances scolaires (5 jours - Du lundi au vendredi).
- Horaires : Mercredi de 12h30 à 18h30, périodes de vacances scolaires en journée du lundi au vendredi.
Experience: 1 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Faire preuve de discrétion en fonction des publics,Maîtrise des réseaux sociaux et outils de comm,Maîtrise des outils informatiques, bureautiques,Etre accueillant, disponible et réactif
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s) - sur poste similaire
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Faire preuve de discrétion en fonction des publics,Maîtrise des réseaux sociaux et outils de comm,Maîtrise des outils informatiques, bureautiques,Etre accueillant, disponible et réactif
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.