Postée il y a 19 heures
Vous serez chargé(e) de :
Animation et professionnalisation des assistants maternels
- Organiser des ateliers d'éveil pour les enfants accompagnés de leur assistant maternel ou de leur garde d'enfants à
domicile dans un objectif de socialisation des enfants, d'observation et d'amélioration des pratiques professionnels
- Mettre en place des activités collectives pour l'assistant maternel et les enfants
- Mettre en place différents types de réunions (groupe de paroles avec les professionnels de l'accueil individuel, réunion
d'information à destination des parents et/ou professionnels, groupes de travail)
- Stimuler le besoin de formation, en faciliter l'accès et favoriser les échanges après la formation
Accueil, conseil et organisation d'un lieu d'information, d'échanges et d'accès aux droits
- Mettre en place des permanences d'accueil du public
- Orienter les parents, les professionnels et acteurs de l'accueil à domicile
- Relayer vers les bons interlocuteurs
- Identifier une demande, analyser le besoin réel et proposer la réponse adaptée
- Accompagner parents et assistants maternels dans une démarche de contractualisation
Organisation d'un lieu d'information et d'accès aux droits
- Mener les entretiens individuels ou collectifs
- Veiller au respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié
- Faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
- Utiliser les technologies de l'information et de la communication
Participation à l'animation d'un réseau de partenaires
- Contribuer à une fonction d'observation du territoire : l'accueil du jeune enfant, les caractéristiques du territoire, la
couverture des besoins et transmettre les informations recueillies aux différents partenaires concernés
- Développer et animer la concertation, avec les partenaires locaux
- Participer aux échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la PMI et la CAF
- Participer au réseau CASOU de l'Agglomération et au réseau territoire de la CAF
- Accueillir l'enfant et son parent ou l'adulte référent
- Assurer un rôle de soutien à la fonction parentale
- Favoriser les échanges et créer du lien social
- Prévenir les troubles relationnels précoces
- Garantir le bon fonctionnement du lieu en tenant compte des personnes présentes en lien avec la responsable et l'autre
accueillante
Expérience confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou de travail social Bac+2 ou équivalent
recommandé en éducation de jeunes enfants Connaissance des missions et du fonctionnement d'un RPE Connaissance
des champs de compétences des partenaires (CAF, PMI, Pôle Emploi) Connaissance de l'enfant et de son développement
Connaissance des modalités d'activité des professionnels de l'accueil individuel Connaissance du cadre réglementaire
relatif à la relation du particulier employeur-employé (droit du travail et droits sociaux, prestations et aides versés par la
CAF...) Maîtrise des outils bureautiques (Excel/Word), traitement statistique
Placé(e) sous l'autorité de la directrice adjointe à la Direction Enfance-Éducation, vous aurez pour mission principale l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil et assurer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel.