Nous recherchons un(e) chargé(e) développement RH en CDI dans le cadre d'un poste à temps plein, pour le siège social situé à Melun, à proximité du centre-ville et des bords de Seine. L'établissement se trouve à 10 minutes à pied de la gare routière et à moins de 30 minutes de Paris via la ligne R (TER).
La Direction des Ressources Humaines comprend un juriste de droit social, un service paye/santé composé d'un responsable et de 6 gestionnaires et un service développement RH composé d'un responsable développement RH, 2 chargés RH et une chargée de formation.
Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme avec de nombreux projets RH en cours et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention !
Vos missions principales ?
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable développement RH, vous intervenez en soutien auprès des établissements dans leur gestion du recrutement et du développement RH.
A ce titre vos missions principales comprendront :
- La participation aux processus de recrutement (recueil du besoin, rédaction d'offres d'emplois, publication sur les différents jobboards, présélection, entretien) et d'intégration ;
- La rédaction des différents contrats de travail cadre et non cadre ;
- L'intervention en tant que fonction support et conseil opérationnel auprès des différents établissements dans le cadre de leurs activités RH et notamment sur notre SIRH ;
- La participation aux différents projets sur service ;
Vous soutenez la chargée de formation et pourrez progressivement prendre en charge la gestion administrative, la rédaction de courriers et procédures ; l'accompagnement et le suivi des procédures pour les services civiques, les visites médicales, les inaptitudes, ... ;