Postée il y a 24 heures
La Ville de Machecoul-Saint-Même recrute des animateurs et des animatrices sous contrat engagement éducatif (CEE) 6 postes
Sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs et au sein d'une équipe dynamique d'animateurs et d'animatrices, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans en leur proposant des activités variées, tout en veillant à assurer leur sécurité
MISSIONS PRINCIPALES
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique et des projets d'animation adaptés aux besoins, aux intérêts et à l'âge des enfants
o Participer aux réunions de préparation et de bilan
o Proposer des projets et des actions adaptées
o Evaluer les projets menés
Animer et encadrer des temps de loisirs et de vie quotidienne
o Mener un projet, une activité avec un groupe d'enfants
o Accueillir/Animer/Encadrer/Gérer l'animation
o Accompagner les temps de vie quotidienne
o Construire des supports d'animation
o Aménager les espaces en fonctions des besoins
o Gérer la sécurité affective et morale des mineurs
o Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité
Accueillir les familles
o Echanger avec les parents sur le déroulement de l'accueil
o Répondre aux questions et demandes des familles
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.