Les missions du poste
Le poste :
Vous rejoindrez une équipe dynamique pour renforcer notre activité chez l’un de nos clients du secteur bancaire, dans le cadre d’un projet de refonte complète de l'infrastructure des applications.
Missions :
- Réécrire un parc applicatif ASP.Net MVC vers des applications Angular/.NET sur des environnements virtualisés Docker/Kubernetes.
- Garantir la cohérence et la gouvernance du développement avec des principes et des méthodologies adaptés.
- Capitaliser sur des composants et frameworks réutilisables.
- Assurer une veille technologique pour optimiser les développements.
- Développer les compétences des équipes en Angular, .NET et CI/CD.
- Concevoir, intégrer, développer, et maintenir les projets et solutions, en assurant les maintenances.
- Préparer la mise en production et gérer la documentation fonctionnelle et technique.
- Fournir un support aux utilisateurs et résoudre les dysfonctionnements.
Vous avez :
- minimum 5 ans d’expérience dans la conception et le développement d’applications.
- Vous avez participé au cycle complet de projets (analyse, conception, développement, déploiement).
- Compétences techniques : .Net Core, Angular, Docker, SQL Server, Git, API RESTful.
- Des connaissances en Unix/Linux et cron jobs.
Process de recrutement :
- Faites-nous parvenir votre CV
- Vous serez contacté par notre équipe recrutement
- En fonction de votre domaine d’expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil !
La rémunération est à négocier selon votre profil.
A compétences égales, le poste est ouvert à tous.
Description :
Travailler chez EPSYL, c’est faire partie d’une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d’optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l’externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, défense, aéronautique, médical...
Nous sommes :
- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise basée sur l’expertise scientifique et technique
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d’entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.
Le petit plus :
Une équipe jeune et dynamique à l’esprit d’entreprise et d’innovation où nos primes et avantages s’ajoutent à la rémunération fixe (CDI 40h, 10 jours de RTT).