Le psychologue intervient au sein du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale, de l'accueil de jour afin d'assurer la prise en charge psychologique et psychosociale des personnes hébergées et de coordonner les acteurs du soin et du social
Missions principales:
-Assurer lors des permanences au sein du CHRS de Lons le Saunier: Des consultations individuelles sous forme d'entretiens formels/informels. Des interventions groupales
-Permettre aux résidents du CHRS en situation de souffrance psychique, une écoute et un soutien psychologique afin d'évaluer les problématiques de santé mentale comme frein à l'insertion sociale ou professionnelle
-Recevoir les personnes accueillies dans le cadre d'un suivi individuel, les accompagner dans une démarche sur leurs parcours de vie et sur leurs difficultés
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire en apportant un éclairage spécifique de la situation, notamment sur la mise en place des projets individualisés
-Développer un réseau avec les structures et acteurs de la prise en charge des troubles psychiques pour permettre des orientations adaptées
-Participer aux réunions d'équipe
-Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
-Élaborer un diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient
-Intervenir auprès d'équipes pluri-professionnelles interne ou externe
-Travailler sur l'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels et mettre en place des temps de réflexion cliniques auprès des partenaires
-Rédiger des comptes rendus dans le Dossier Patient Informatisé
-Participer à l'élaboration des projets d'Établissement
Missions Spécifiques:
-Travail en réseau avec les partenaires
-Mission d'accueil et d'orientation
-Réalisation d 'entretiens d'évaluation
-Accompagnement vers une orientation (soins psychiatriques, pour lutter contre une addiction, suivi régulier ou d'une thérapie, prise en charge plus « neutre » que la consultation à l'intérieur du centre d'hébergement)
-Rendre compte de son action à la direction et de ses propositions d'évolution du projet médico-psychologique du pôle
-Réalisation d'un bilan d'activité
Aptitudes à :
-Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences
-Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
-Formaliser et transmettre son savoir professionnel
-Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel
-Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
-Participer à la formalisation de la démarche clinique et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
-Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées
-Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de la bonne distance
-Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe
-Travailler en équipe pluridisciplinaire
-Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité de soins
-Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins
-Accompagner, éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
-Exercer en autonomie : maîtriser stress et émotions, savoir rendre compte
Connaissances particulières:
Connaissance du réseau afférent au service (urgence médicale, médecins généralistes, services d'hospitalisations complètes, maisons de retraite, hôpitaux locaux, dispositifs et établissement sociaux et médico sociaux)
Expérience souhaitée en psychiatrie et ou dans le domaine de la précarité
Master 2 ou DESS en psychologie clinique
50% CHRS Lons le Saunier - rattachement administratif à l'équipe mobile.
38h30 avec RTT
Travail en journée, repos fixes
Résidence administrative: Lons le Saunier Rattachement administratif à l'équipe mobile psy précarité
Experience: 12 Mois
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 12 Mois
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique,Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.