Dans le cadre de notre expansion d'activité, nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve) et commerciale pour notre garage automobile sur Pierrelatte.
Vous serez en charge de l'accueil client: physique ou par téléphone, établir et relancer les devis, établir les commandes et les factures, réaliser les plannings des mécaniciens en fonction du travail, rechercher et commander les pièces demandées, assurer un suivi des pièces pour prévoir les interventions, mettre à jour le stock, faire des mailings pour envoyer les offres du moment aux clients.
Une formation vous sera dispensée pour la prise en main du poste, notamment pour pouvoir travailler sur les logiciels dédiés.
Vous êtes dynamique, consciencieux(se), rejoignez nous.
Type d'emploi : Temps plein, CDI 35h
Salaire : à partir de 1802€ par mois
Attention la prise de poste est immédiate
Une expérience similaire serait un plus.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Vérifier les conditions de réalisation d'une commande,Word, Excel, Outlook
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Vérifier les conditions de réalisation d'une commande,Word, Excel, Outlook
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.