Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower ENGINEERING LYON recherche pour son client dans le cadre d'un remplacement, un Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) pour un site industriel à Givors. Au sein d'un service de 6 personnes, vos missions seront les suivantes :
- Rédiger et actualiser les plans d'urgence et de gestion de crise.
- Animer la politique de prévention : accueil sécurité, plans de prévention, audits de chantiers.
- Assurer la continuité des tâches : signature des documents de travaux, mesures d'atmosphère, participation à l'équipe d'intervention.
- Garantir sécurité, santé, respect de l'environnement et conformité réglementaire.
- Piloter l'évaluation des risques (y compris chimiques et sonores) et valider les EPI.
- Gérer les déchets : supervision du contrat, certificats et bordereaux de suivi.
- Superviser les chantiers de dépollution et remédiation.
- Gérer la sûreté : contrat de surveillance, référent OEA.
- Participer aux analyses de risques technologiques et à la veille réglementaire.
- Collaborer avec les services sur les aspects HSE des projets et formations.
- Sensibiliser le personnel aux enjeux HSE et sûreté.
- Enquêter sur les accidents/incidents et définir des actions correctives.
- Contrôler la politique de prévention des accidents majeurs et participer aux comités de sécurité
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en HSE ou dans un domaine similaire, avec une expérience de 10 ans en gestion des risques, sécurité et environnement sur site Seveso Seuil Haut.
Le candidat idéal doit posséder d'excellentes compétences en communication et en sensibilisation, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe et à animer des groupes.
Si vous souhaitez apporter vos compétences dans un contexte de changement, alors cette mission est faite pour vous.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 3 mois renouvelable