SPIRICA, jeune société d'assurance, est une filiale du groupe Crédit Agricole Assurances qui conçoit, gère et commercialise des produits d'assurance vie épargne (contrats d'assurance vie multi supports / euros, PERin, contrats de capitalisation…).
SPIRICA a réalisé en 2022 plus de 2 milliards d'euros de collecte et détient près de 12 milliards d'euros d'encours. En pleine croissance, elle compte aujourd'hui plus de 110 collaborateurs implantés essentiellement sur Paris.
Dans le cadre de son développement, SPIRICA recherche un(e) Comptable Placements au sein du service Contrôle de Gestion.
Rattaché(e) à la Direction Financière vous assurerez principalement les missions suivantes :
- Intégrer et contrôler des données :
- Suivre et contrôler les travaux de comptabilisation réalisés par le gestionnaire administratif et comptable (Caceis), en collaboration avec la Filière Titres groupe de Crédit agricole Assurances
- Contrôler et intégrer les écritures de la comptabilité auxiliaire titres dans l'outil comptable (Sage 1000) en normes françaises et IFRS
- Contrôler et analyser la qualité des données d'actifs (rapprochements actif/passif, rapprochements bancaires, etc.)
- Analyser et étudier des données d'Actif :
- Participer aux travaux et contrôles d'arrêtés comptables trimestriels (contrôle et analyse des évolutions en normes françaises et IFRS, revue analytique, justification auprès des commissaires aux comptes)
- Réaliser des études en relation avec la politique d'investissement de la compagnie
- Produire des reportings et annexes sur les placements, (internes, externes et réglementaires), en normes françaises et IFRS.
- Estimer la production financière :
- Participer aux projections des résultats financiers dans le cadre du budget, du plan moyen terme et des atterrissages en lien avec le Contrôle de gestion et la Direction des Investissements, en normes françaises et IFRS
- Participer à la gestion du système d'information financier et projets :
- Participer à l'optimisation du système d'information financier, bases de données et aux évolutions des tableaux de bord
- Participer aux phases de conception, spécification, test et recette des applications informatiques mises en place pour l'activité Placements. Participation à des projets transversaux (interne et groupe)
- Participer à l'amélioration continue des process
Dans le cadre de votre prise de poste, vous serez accompagné et intégré par un binôme pour une montée en compétence progressive.
Votre profil :
Vous possédez une formation supérieure de type Master 2, avec une spécialité en comptabilité ou finance et témoignez d'une expérience de 2/3 ans dans ce domaine.
Aptitudes personnelles requises :
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et votre sens de l'organisation.
- Votre capacité d'écoute, d'analyse, d'autonomie et votre rigueur sont autant d'atouts pour ce poste.
- Vous êtes sensible aux problématiques informatiques, technologiques et financières.
- Vous êtes doté de bonnes qualités rédactionnelles et d'un bon esprit de synthèse.
Compétences requises :
- Bonne connaissance des instruments financiers
- Bonne connaissance des techniques comptables
- Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Powerpoint et Word)
- Connaissance en logiciels BI et plus particulièrement Qlikview est un plus
- Connaissance de l'assurance-vie est un plus
Si vous avez envie de nous rejoindre sachez que nous pourrons vous offrir les avantages d'une jeune société d'assurance, dynamique, innovante, à taille humaine et des espace de travail coopératifs, stimulant l'innovation et contribuant au bien être des collaborateurs idéalement situés à Paris Montparnasse à côté de la gare avec de nombreux avantages à la clé :
- 2 jours de télétravail par semaine.
- 28 de congés payés + une dizaine de RTT.
- Une rémunération fixe + un variable individuel + un variable collectif et un dispositif d'épargne salariale (PEE et PERCOL) avec un système d'abondement.
- Mutuelle prise en charge à 80% et prévoyance à 100%.
- Tickets restaurant dématérialisés avec une valeur du titre de 11€97 (part employeur à 60%, part salarié 40%).
- CESU préfinancé jusqu'à 1 000€ par an (part employeur à 70%).
- Forfait mobilité durable de 750€ par an (part employeur à 60%, part salarié 40%).
- Des avantages sur les produits d'assurance, avantages CSE, surcomplémentaire retraite.
Votre profil :
Vous possédez une formation supérieure de type Master 2, avec une spécialité en comptabilité ou finance et témoignez d'une expérience de 2/3 ans dans ce domaine.
Aptitudes personnelles requises :
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aptitude à travailler en équipe et votre sens de l'organisation.
- Votre capacité d'écoute, d'analyse, d'autonomie et votre rigueur sont autant d'atouts pour ce poste.
- Vous êtes sensible aux problématiques informatiques, technologiques et financières.
- Vous êtes doté de bonnes qualités rédactionnelles et d'un bon esprit de synthèse.
Compétences requises :
- Bonne connaissance des instruments financiers
- Bonne connaissance des techniques comptables
- Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Powerpoint et Word)
- Connaissance en logiciels BI et plus particulièrement Qlikview est un plus
- Connaissance de l'assurance-vie est un plus