Chef(fe) de Projet Sécurité Aéroportuaire F/H

Les missions du poste

Vos Missions au Quotidien :

La/Le Chef(fe) de Projet Sécurité est responsable de la gestion et de la mise en œuvre de projets de sécurité au sein de l'aéroport, en particulier le projet de segmentation du réseau. Ce rôle est essentiel pour développer des solutions visant à prévenir les mouvements latéraux et à minimiser la surface d'attaque au sein du réseau aéroportuaire.

• Gestion de Projet: Piloter le projet de segmentation du réseau et intégrer des solutions de Zero Trust Network Access (ZTNA), en veillant à respecter les délais et les objectifs définis.
• Développement de Solutions: Concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques, y compris ZTNA, pour renforcer la sécurité du réseau et limiter les risques d'accès non autorisé.
• Collaboration Interdépartementale : Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes clés de l'organisation afin de comprendre leurs besoins en matière de sécurité et d'apporter des solutions d'ingénierie appropriées.
• Reporting: Rendre compte de l'avancement des projets au CISO et à la direction exécutive, en fournissant des mises à jour régulières et des analyses de risques.

Et si c’était vous ?

• Vous êtes diplômé(e) en informatique, en cybersécurité ou dans un domaine connexe.
• Vous êtes certifié(e) en gestion de projet (ex : PMP, PRINCE2) et en sécurité (ex : CISSP, CISM) sont un plus.
• Vous avez une expérience avérée dans la gestion de projets de sécurité, idéalement dans le secteur aéroportuaire ou un environnement réglementé.
• Vous possédez des connaissances techniques et une solide compréhension des concepts de segmentation de réseau, des meilleures pratiques en matière de sécurité informatique, et du modèle ZTNA.
• Vous possédez des compétences en communication: excellentes aptitudes à la communication écrite et orale pour interagir efficacement avec divers interlocuteurs, y compris les dirigeants.
• Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse et de résolution de problèmes: Capacité à analyser des situations complexes et à proposer des solutions adaptées.

Rejoignez CHELA+ et contribuez à notre succès en apportant votre savoir-faire technique et votre engagement.

Découvrez l'Univers de CHELA+

Fondée en 1997, CHELA+ est bien plus qu'une entreprise. C'est une communauté de passionné(e)s de la technologie, de l'innovation et de l'excellence et nous sommes fiers de notre réputation dans les domaines de l’ingénierie et de l’IT.

Pourquoi choisir CHELA+ ?

Au sein de CHELA+, nous croyons en l'innovation, la réactivité et la proximité. Notre culture d'entreprise est basée sur :

• Innovation : Nous encourageons constamment la mise à jour de nos compétences et l'adoption des dernières technologies.
• Réactivité : Dans un marché global et compétitif, notre réactivité est essentielle pour servir au mieux nos clients et nos collaborateur(rice)s.
• Proximité : Nous basons nos relations sur le respect, l'écoute et la considération, avec une communication durable ainsi qu’un suivi personnalisé et régulier de nos collaborateur(rice)s.

Vos Avantages au sein de CHELA+

• Opportunités de Carrière et Accompagnements : Nous investissons dans votre développement professionnel pour vous aider à atteindre vos objectifs. Au sein de CHELA+, nous encourageons la croissance des compétences et des connaissances de nos collaborateur(rice)s en offrant un large éventail de programmes de formations.
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• Épanouissement au Travail : Nous instaurons une relation de confiance avec nos collaborateur(rice)s pour une collaboration durable. Nous mettons également l’accent sur la conciliation vie privée/vie professionnelle.
• Package salarial attractif

Nous aimons à rappeler cette citation de Steve Jobs : « Les meilleures choses qui arrivent dans le monde de l’entreprise ne sont pas le résultat du travail d’un seul homme. C’est le travail de toute une équipe. »

Au sein de CHELA+, nous croyons que l’innovation et la technologie contribueront en un avenir meilleur. Rejoignez-nous pour contribuer à ce changement !