Lieu : Vélizy-Villacoublay, France
Construisons ensemble un avenir de confiance
Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays.
Nos engagements, vos avantages-
Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée
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Un package de rémunération attractif
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Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes
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Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs
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Un engagement sociétal et environnemental reconnu
Votre quotidienRejoignez-nous sur le campus Vélizy qui héberge une grande diversité d’activités Thales, aéro, défense, civile,... A l'ouest de Paris, ce site offre un environnement de travail équipé des dernières innovations technologiques et propose des services permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.
Au sein de la Tribe « RH », le spécialiste applicatif Workday Core Compensation est le garant de la cohérence, de la performance et de la qualité des livrables.
Vous participerez à une variété importante de missions (promis, pas d’ennuie pas chez nous) telles que :
- Analyser les besoins d’évolutions avec le Product Owner et mettre en place les configurations nécessaires en collaboration avec les autres streams le cas échéant.
- Améliorer la qualité des livrables et la satisfaction du client final
- Assurer les activités run sur le périmètre Core Compensation
- Améliorer les processus et fonctionnalités existants
En 2025 les principaux sujets/enjeux seront :
- Fournir un accompagnement aux pays concernant les interfaces de gestion de la paie (Payroll).
- Déployer les évolutions nécessaires à l'intégration des nouvelles entités suite aux acquisitions.
- Harmoniser les règles d'éligibilité pour les acquisitions antérieures.
Votre profil
Vous disposez d'un diplôme d'Ingénieur (ou équivalent Bac+5) et avez de l'expérience sur :
- la configuration des modules « Core Compensation» et « Reporting »
- la capacité à comprendre les besoins et les exigences du client et à communiquer avec lui dans un langage métier
- une posture de référent et d’expert tout en collaborant de manière très transverse au sein d’un périmètre global.
Vous savez travailler en anglais sur des sujets techniques (participation à des ateliers et rédaction de spécifications en anglais).
Avec une expérience d'au moins 5 ans, vous avez envie de découvrir ce métier dans un environnement complexe, stimulant et passionnant ?
Thales reconnait tous les talents, la diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !