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- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ;
- formation et encadrement des stagiaires.
Activités spécifiques :
Prise en charge d'enfants handicapés.
Élaboration de projets interpartenariaux dans un service.
Accompagnement des assistantes maternelles.
Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles.
Réalisation de supports audiovisuels.
Participation à l'élaboration du projet d'établissement.
Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques.
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.
Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives.
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI.
Formation et encadrement des stagiaires.
COMPETENCES :
Savoir :
Être titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants ;
Connaître les besoins fondamentaux des enfants ;
Maintenir et améliorer ses connaissances par la formation continue.
Savoir-faire :
Remettre en question ses pratiques professionnelles;
Prendre en charge l’enfant et le groupe.
Participer à la rédaction de différents comptes rendus, notes, travaux de recherche ;
Respecter des protocoles de fonctionnement ;
Savoir être :
Sens de l’organisation
Sens des responsabilités
Capacité à s’investir dans le projet de la structure
Capacité à travailler en équipe et à assurer une bonne communication des informations
Qualités relationnelles
Capacité à la médiation
Capacité à s’adapter
Patience, discrétion
Dynamisme et disponibilité
Participer à la prise en charge des enfants
• Informer du déroulement de la journée de l’enfant afin d’assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant ;
• Aider dans les sections en cas de besoins ;
• Favoriser le bien-être physique et intellectuel, sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel des enfants accueillis;
• Accueillir et accompagner les familles ;
• Accompagner les enfants vers l’autonomie ;
• Organiser et animer les activités ludiques et d'éveil au sein des sections et à l’extérieur;
• Participer aux soins quotidiens de l'enfant ;
• Garantir la sécurité des enfants ;
Assurer un encadrement pédagogique de l'ensemble de l'équipe
• Assurer un lien, dans le cadre du travail pédagogique, entre le/la Directeur/trice et l’ensemble de l’équipe auprès des enfants ;
• Coordonner les plannings d’activités et les horaires de travail de chaque agent de leur équipe en lien avec la Direction ;
• Organiser des rencontres entre éducatrices de la crèche pour la cohérence du projet pédagogique ;
• Assurer l’interface avec l’équipe technique ;
• Déterminer les besoins en matériel pédagogique en collaboration avec l'équipe
• Gérer le stock de jeux et jouets ;
• Organiser et participer aux sorties pédagogiques ;
• Accueillir et encadrer des éventuels stagiaires ;
Participer au projet d’établissement
• Participer à l’élaboration, à la réflexion et à l’évolution du projet d’établissement ;
• Participer aux réunions d’équipes, de parents, aux journées pédagogiques, aux réunions inter-crèches, aux réunions générales, conseils de crèches, etc.
• S’investir dans les projets Petite enfance de la ville (journées des Droits de l’Enfant, etc…) ;