Postée il y a 24 heures
Notre agence Camo Emploi de Cherbourg-en-Cotentin, recrute pour son client, spécialisé dans la chaudronnerie et la tuyauterie, un TECHNICIEN QUALITÉ H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
- Participer à la mise en œuvre de la politique qualité en collaboration avec le service QSSER
- Élaborer et suivre la documentation qualité des produits (modes opératoires, processus, procédures affaires)
- Suivre les indicateurs
- Participer aux réunions qualité (enclenchement d'affaires, .)
- Suivre et envoyer les convocations
- Participer aux inspections
- Constituer les dossiers qualité produits (rapports de fin de fabrication/montage : vérification soudage, PV contrôle, .)
- Participer aux réceptions matières (vérification des CCPU, .)
- Recueillir et exploiter les informations de chaque affaire
- Vérifier les PV en fonction des plans (normes, tolérance, .)
- Suivre l'avancement de la fabrication
- Signaler et gérer les anomalies
- Élaborer, traiter et suivre les fiches de non-conformité
- Rédiger des fiches écarts
- Animer des sessions de sensibilisation auprès des collaborateurs (respect des normes, de la conformité
Issu d'une formation dans le domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur des fonctions similaires.
Vous possédez une solide expérience en qualité dans les secteurs de la chaudronnerie, de la tuyauterie ou de la production industrielle et maîtrisez les normes qualité, les procédures de contrôle et les outils de gestion des non-conformités.
Une bonne connaissance des processus de fabrication et des exigences techniques est essentielle, ainsi qu'une capacité à analyser et suivre les indicateurs qualité.
Rigoureux, organisé et doté d'un bon sens de l'observation, vous savez également communiquer efficacement, animer des sessions de sensibilisation et collaborer avec les différentes équipes pour garantir la conformité des produits.
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI ?!
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité,Simuler les fonctionnalités d'un appareil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil,Développer des stratégies de tests adaptatives,Relayer de l'information,Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité,Simuler les fonctionnalités d'un appareil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.