CDD du 1er avril 2025 au 30 septembre 2025 - plusieurs postes à pourvoir
Vous travaillez au sein de l'équipe des services techniques, sous l'autorité hiérarchique du responsable du service des espaces verts.
Vos missions seront les suivantes :
- entretien des espaces verts (taille, tonte, débroussaillage, désherbage manuel, arrosage, plantation des massifs...)
- entretien du littoral (nettoyage des plages, protection dunaire...)
- participation selon les besoins à différentes tâches afférentes au centre technique
Profil recherché et compétences requises :
- être capable d'utiliser du petit matériel (balai, débroussailleuse, souffleur )
- ponctualité, rigueur, sens du service public
Contraintes liées au poste :
- travail en extérieur
- rythme de travail soutenu
Hébergement : NON
Experience: Débutant accepté
Compétences: Tailler les arbres,Intégrer et entretenir un élément de décoration
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Tailler les arbres,Intégrer et entretenir un élément de décoration
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.