Postée il y a 7 heures
La Blanchisserie Inter hospitalière du Val d'Allier, constituée sous forme de GIE (groupement d'intérêt économique) assure le traitement du linge de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux implantés sur les départements de la Haute-Loire et du Puy de Dôme, pour un traitement quotidien moyen de 3.5 tonnes.
Le GIE BIVA recherche pour un poste en CDI un/une Adjoint(e) au Responsable de Blanchisserie.
Sous la responsabilité de la Direction vous aurez pour missions principales :
- Organiser la production.
- Vérifier et contrôler la bonne exécution des tâches.
- Assurer la coordination de travail.
- Participer aux activités opérationnelles de production.
- Participer à l'élaboration des plannings en collaboration avec le Responsable Blanchisserie.
Diplôme souhaité : CAP Blanchisserie et ou Expérience significative souhaitée.
Rémunération mensuel annuelle brute: entre 24K€ et 26K€
Pour postuler, merci d'envoyer CV + lettre de motivation à l'attention de Monsieur REDON Directeur du GIE BIVA, Rue Croix Saint Isidore 43100 BRIOUDE.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Enclencher le programme d'une machine à laver,Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables,Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail,Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de détail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Enclencher le programme d'une machine à laver,Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables,Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail,Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Blanchisserie-teinturerie de détail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.