Postée il y a 2 jours
Le restaurant l'Ardennais recherche activement son prochain Cuisinier (H/F).
Ambiance conviviale, clientèle d'habitués, cuisine du terroir.
Dans le cadre de ce poste, vous aurez à :
- Vous travailler sous la responsabilité du chef de cuisine
- Gérer la partie froide et dessert
- Vous participez activement au service
Organisation du travail
Du lundi au jeudi : service uniquement le midi
Le vendredi et samedi : service midi et soir
Jour de repos complet le dimanche
Profil recherché
Vous avez déjà une première expérience significative en cuisine.
Dans l'idéal, les spécialités ardennaises n'ont aucun secret pour vous.
Vous souhaitez postuler à cette offre :
- Vous présenter directement au restaurant afin d'y déposer votre CV en personne
- Nous envoyer votre CV en répondant directement à l'offre en ligne
Experience: 3 An(s)
Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Définir des besoins en approvisionnement,Dresser des plats pour le service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Définir des besoins en approvisionnement,Dresser des plats pour le service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.