Postée il y a 49 jours
Rôle auprès des enfants :
• Elle doit répondre du point de vue pratique aux besoins vitaux et de confort de l’enfant (manger, dormir, être propre, jouer, échanger) en respectant son rythme propre, en veillant à sa sécurité et en lui posant des limites.
• Proposer des activités adaptées aux enfants sans les imposer : jeux individuels ou en groupe, ponctuel ou plus organisés en tenant compte de leur âge, de leur développement de psychomoteur, et de l’ambiance du moment.
• Veille sanitaire en collaboration avec l’infirmière puéricultrice :
Administration de médicament sous délégation de l’infirmière et sur prescription médicale, prise de température, surveillance de l’état général de l’enfant, surveillance du poids, des mensurations, de l’alimentation.
Préparation des biberons
Rôle auprès des parents :
- Les accueillir, les écouter, échanger
- Recueillir auprès des parents des informations relatives à l’enfant, pour assurer la continuité de l’accueil, et reconstituer le vécu de leur enfant au cours de la journée.
Rôle auprès de l’équipe :
• Assurer la mise à jour des outils utilisés pour partager les informations en veillant à transmettre les éléments concernant la vie de la structure et les enfants.
• Echanger son savoir faire et son savoir être (stage de formation) en acceptant les remarques et accepter volontiers de se remettre en question.
• Appliquer les protocoles d’hygiène et de désinfection des locaux et du matériel.
• Participer activement aux réunions et aux travaux visant l’évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant, partager ses idées, ses questions, dans un réel souci et de compréhension.
• Mettre des mots sur les différents. Etre tolérants en respectant chaque membre de l’équipe, en acceptant les remarques et en facilitant la libre circulation de la parole.
• Relai infos agent technique/ alimentation bébé
Auprès des stagiaires (en collaboration avec la direction) :
- Les accueillir et les encadrer en tenant compte de leurs compétences.
- Solliciter les échanges et être soucieuse de transmettre ses compétences
- Assurer le suivi du stage en se servant des objectifs du stagiaire.
- Utiliser les outils du service
Entretien des locaux :
• Désinfection des jeux, et jouets de l’enfant, du mobilier (lit, banquettes, tapis…)
• Nettoyage de la salle de change
• Aménagement des dortoirs
• Installation du mobilier dans la section le matin
• Rangement du mobilier de la section le soir
Savoirs et savoir-faire :
- Connaissances paramédicales, connaissance du développement psychomoteur affectif et physique de l'enfant
- Maîtrise et respect des protocoles d'hygiène, de soins, de nursing
- Maîtrise et respect des protocoles d'hygiène sanitaires et de sécurité spécifiques aux collectivités d'accueil du jeune enfant
- Maitrise du suivi des fiches alimentaires des enfants (régimes ou allergies, diversification alimentaire..)
- Tenir compte du bien-être de l'enfant
- Transmettre des informations par écrit ou à l'oral
- Aptitude à être autonome dans la réalisation des tâches
- Capacité d'organisation, d'analyse, d'initiatives, sens des responsabilités
Savoir-être :
- Être accueillante et souriante
- Vigilante, observatrice
- Être patiente, calme, disponible
- Capacité d'observation et d'adaptabilité
- Sens du travail en équipe
- Dynamisme et réactivité
Qualifications obligatoires
- Diplômes nécessaires : Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
L’Auxiliaire de puériculture travaille en collaboration avec l’infirmière puéricultrice, avec l’Educatrice de Jeunes Enfant (E.J.E) et l’animatrice petite enfance.
AFFECTATION : PETITE CRECHE DE SILLINGY