En rejoignant RENAULT FLERS au poste de Chef d'établissement H/F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion.
Rattaché(e) au Directeur Général Adjoint du Groupe, vous encadrez une équipe dynamique et conviviale de 39 personnes.
Vos missions se composeront de :
Management
Organiser et animer les chefs de service dans leurs activités, notamment sur les méthodes et organisation groupe et constructeur
Veiller à la bonne adaptation des Ressources Humaines (qualitatif / quantitatif) sur son périmètre
Communiquer les orientations décidées par la Direction du Groupe, faire élaborer et contrôler l'exécution et la pérennité des plans d'action (qualité, rentabilité, volume, RH)
Veiller au respect et à l’application des dispositions légales et réglementaires (Hygiène Sécurité Environnement Immobilier) avec le responsable HSE : installations existantes, déplacements, rapports des organismes agréés
Commerce
Définir la stratégie à mettre en oeuvre pour atteindre les résultats commerciaux
Développer la rentabilité des différents services
Développer commercialement le territoire confié à la concession pour chacune des activités ; animer le réseau d’agents et les professionnels autre marque ; identifier les spécificités du territoire et s’impliquer localement
Gestion
Préparer les budgets, analyser le compte d’exploitation du site et proposer des plans d’actions correctifs si nécessaire, gérer les finances du site (dépenses de fonctionnement, CA, trésorerie, le BFR, rentabilité…) avec le support du service comptabilité
Vos avantages seront :
Prime d’animation variable pouvant représenter 30% de la rémunération brute annuelle
Forfait jours avec RTT
Véhicule de fonction
Ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés et nos managers
Valeurs humaines affichées et reconnues par tous
Possibilité d’évolution au sein du Groupe (77% de nos managers issus de la promotion interne)
Autonomie dans le respect des process au sein de votre site avec l’appui opérationnel des fonctions support Groupe
Participation au CODIR de votre filiale avec vos homologues directeurs de site
Séminaire d’entreprise annuel avec tous les managers du Groupe
Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : “Rejoindre le Groupe Bodemer, c’est pour vous l’opportunité de travailler avec des équipes performantes et d’intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d’évolution de carrière…” Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d’occasion) dans l’ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous.
Entreprise familiale, l’identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale.