CLASSEOS
Postée il y a 3 jours
En tant que Chargé(e) de Relations Entreprises, vous jouerez un rôle clé dans le développement des partenariats et la mise en relation entre les entreprises et nos étudiants/candidats.
Développement et gestion des partenariats
Identifier et prospecter de nouvelles entreprises partenaires.
Analyser les besoins en recrutement et en formation des entreprises.
Assurer un suivi régulier des entreprises pour renforcer la fidélisation.
Négocier et formaliser des conventions de partenariat.
Accompagnement des candidats/étudiants
Comprendre et analyser leurs besoins pour mieux les orienter.
Mettre en relation les candidats avec les entreprises partenaires.
Organiser des rencontres, forums et événements de networking.
Assurer un suivi et recueillir les feedbacks des entreprises et des étudiants.
Animation et communication
Concevoir et animer des actions de promotion auprès des entreprises.
Participer à des salons et événements pour représenter l'organisme.
Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les actions de placement.
Profil recherché
Formation Bac+3 à Bac+5 en Commerce, Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
Première expérience en relations entreprises, recrutement, ou développement commercial.
Excellent relationnel et capacité à négocier avec différents interlocuteurs.
Esprit d'initiative, organisation et autonomie.
Maîtrise des outils de gestion CRM et des réseaux professionnels (LinkedIn, etc.).
Les + qui feront la différence :
Une appétence pour le développement de partenariats.
Une capacité à comprendre les enjeux des entreprises et à proposer des solutions adaptées.
Une motivation à évoluer dans un environnement dynamique.
Ce que nous offrons
Rémunération attractive avec primes sur objectifs.
Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.
Télétravail partiel possible selon le poste.
Formation continue et montée en compétences.
Experience: 2 Mois
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 2 Mois
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.