Vous pensez que toutes les banques se ressemblent ? Alors laissez-nous vous prouver en quelques lignes qu’une autre banque est possible. En deux mots, nous sommes la banque des transitions sociale et environnementale 🌱. Tout simplement. Ou presque.
Être une banque responsable, c’est limiter notre impact carbone : nous émettons quatre fois moins de C02 que la moyenne des banques françaises.
Banque à taille humaine dans un grand groupe (Groupe BPCE), 2000 collaborateurs et 130 ans d’histoire, le Crédit Coopératif prône depuis sa création (il y a 130 ans) un modèle d’économie et solidaire, responsable et durable. Pour ses clients comme pour ses talents.
Nous restons fidèles à nos convictions, à nos engagements et au bien-être de nos collaborateurs pour vous permettre de construire le parcours qui vous ressemble. Et vivre votre métier autrement.
Au sein de la Direction des Crédits, vous intégrez l'équipe -10 personnes- intervenant sur les actes de gestion de la vie des Prêts à moyen long terme, destinés à notre clientèle de Personnes Morales et Personnes Physiques.
Vos principales activités recouvrent :
Les opérations liées à la formalisation et au renouvellement des garanties :
Les opérations de contrôle à postériori :
Les opérations de gestion durant la vie des prêts :
et vous? De formation Bac + 2/3 -Droit, Banque, Finance, vous disposez d'une expérience de trois ans environ acquise sur les prêts moyen/long terme aux personnes morales et/ou aux personnes physiques. Une expérience en garanties serait appréciée.
Vos qualités d'organisation et de rigueur vous permettent de gérer avec méthode l'ensemble des opérations de mise en place, contrôle et enregistrement
Vous appréciez travailler en équipe dans un esprit de coopération
Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes en capacité d’appréhender nos outils de gestion.
🚀 Vous voulez en savoir plus sur le poste ?
Le poste est à pourvoir en CDD de 6 mois. Vous rejoignez le siège du Crédit Coopératif situé à deux pas de la Défense.
Vous voulez donnez du sens à votre carrière au sein d’une banque investie dans les transitions sociale et environnementale autant que pour l’inclusion de tous et de toutes, et qui contribue collectivement à une société plus équitable ? Rejoignez-nous !
Nos avantages :
En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap….
Par ailleurs, notre entreprise, labélisée AFNOR Egalité Professionnelle, cherche en permanence à valoriser les candidatures féminines sur des postes fortement masculins et à contrario à promouvoir les candidats masculins sur des fonctions plus féminines.
Enfin, notre entreprise est signataire de la charte "15 engagements pour l’équilibre des temps de vie" et de celle de Cancer@work pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.