Les missions du poste
VOTRE CHALLENGE ?
Nous recherchons un Business Unit Manager rejoindre notre équipe dynamique.
Dans ce cadre, il interviendra sur des activités regroupées en plusieurs volets :
Gestion et développement commercial :
- Identifier et prospecter de nouveaux clients.
- Fidéliser et développer les comptes existants.
- Analyser les besoins clients pour proposer des solutions adaptées.
Pilotage de projets :
- Superviser le bon déroulement des projets en cours.
- Assurer la coordination entre les équipes internes et les clients.
Management d’équipe :
- Recruter, former et accompagner une équipe de consultants ou collaborateurs.
- Animer les réunions de suivi et les entretiens annuels.
Reporting et stratégie :
- Suivre les KPIs et assurer un reporting régulier à la direction.
- Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale.
Recrutement:
- Identifier et recruter les ingénieurs et scientifiques qui rejoindront votre équipe;
- Collaborer avec l'équipe HR pour trouver les collaborateurs les plus appropriés pour TMC;
- Gérer votre équipe de consultants (gestion de carrière, suivi et coaching);
QU'ATTENDONS-NOUS DE VOUS ?
- Vous êtes diplômé d’une formation supérieure de type école d’ingénieurs, école de commerce ou université;
- Vous êtes un Manager confirmé et ambitionnez d’évoluer;
- Vos bénéficiez d’une expérience dans un cabinet de conseil ou une ESN;
- Expérience confirmée de minimum 4 ans en tant que Business Manager, idéalement dans secteur automobile, Défense, Ferroviaire et d'autres secteurs;
- Excellentes compétences en négociation et relation client;
- Capacité à gérer des projets complexes et à animer une équipe;
- Esprit entrepreneurial, autonomie et orientation résultats;
- Anglais obligatoire.
QUI SOMMES-NOUS ?
TMC est une société internationale de conseil en haute technologie qui apporte son expertise à ses clients afin de les aider à relever leurs défis. Depuis 24 ans, avec une présence mondiale dans 14 pays, nous avons bâti une réputation d'excellence et de fiabilité grâce à l'Employeneurship dans divers domaines : Technology & Engineering/ Energy & Renewables/ Life sciences & Pharm/ Digital & IT.
QU'EST CE-QUE L'EMPLOYENEURSHIP ?
Il s'articule autour de 5 piliers principaux :
- Bénéficiez un contrat de travail permanent, offrant stabilité et sécurité ;
- Une transparence totale, c'est connaître sa valeur financière et bénéficier individuellement d'une part des profits générés ;
- Être soutenu par un coaching individuel conçue pour développer ses compétences entrepreneuriales ;
- La structure des cellules de compétence permettant de disposer d'un réseau solide, significatif et pertinent ;
- Le laboratoire entrepreneurial : un terrain de jeu pour les nouvelles idées et un lieu de lancement potentiel pour les start-ups.