Postée il y a 24 heures
Que vous soyez client, candidat ou futur Consultant chez Human Talent, notre équipe montre chaque jour son professionnalisme, sa disponibilité et sa réactivité pour vous apporter l'expertise dont vous avez besoin.
Le Cabinet Human Talent est spécialisé dans le Recrutement de Cadres et de Techniciens dans le secteur du BTP et de l'Industrie.
Notre client, PME reconnue depuis plus de 30 ans dans l'installation et la maintenance de systèmes de détection Incendie, souhaite renforcer son pôle travaux lié à la maintenance et aux travaux en recrutant un nouveau Responsable d'Affaires.
A cet effet, vos missions seront les suivantes;
Traiter des dossiers travaux liés à la maintenance et aux travaux induits par les visites d'entretiens (petits travaux ou extensions) suite aux remontées d'interventions des Techniciens et les rapports de VE.
Devis, Chiffrages, négociation client, commande des matériaux, lancement des équipes de pose, choix des sous-traitants si nécessaire.
Gestion des reprogrammations avec le technicien de mise en service et assistance si nécessaire, responsable de la bonne mise en oeuvre des appareils, du câblage et du bon fonctionnement des installations.
Vous aurez également en charge la gestion de travaux classiques, soit en neuf, soit en rénovation et mise aux normes, avec là des affaires plus conséquentes pouvant aller jusqu'à 200 ou 300 KE de Chiffre d'affaires.
Gestion des affaires du début à la fin, de la prise de commande jusqu'à la livraison et à la remise en route de l'installation auprès du client, conseil, formation, et relationnel client de grande importance.
Vous devrez donc à la fois gérer la partie technique (connaissances normatives liées au SSI, et connaissance des différentes marques de produits comme DEF, ESSER, CHUBB) mais également un véritable gestionnaire financier (établir des tableaux de marges, être en mesure de connaître les situations financières des opérations pour reporting à la direction)
Connaissances impératives du secteur de la détection incendie et de la réglementation.
Expérience souhaitée à un poste identique idélament 5 ans.
Autonomie souhaitée
Permis B exigé
Salaire à négocier selon profil et expérience.
Véhicule fourni par l'entreprise