Postée il y a 24 heures
Le client:
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet de renom à taille huamine basé sur Paris, un Directeur Copropriété F/H en CDI.
Le poste:
Rattaché(e) au DGA, vous déclinez la politique du cabinet dans une optique de conseil, d'optimisation, de valorisation et de rentabilité du patrimoine dont vous avez la charge.
Vous intervenez sur la gestion complète et le développement d'un portefeuille de copropriétés complexe et stratégique.
A ce titre, vous représentez le syndicat des copropriétaires, agissez en son nom et intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution.
Vous assurez l'encadrement managérial d'une équipe de Gestionnaires de Copropriété.
Vos missions principales sont les suivantes :
1/ Management de l'équipe Copropriété composée de 10 personnes:
- Recruter, intégrer, former et accompagner les collaborateurs dans leur développement et leurs parcours professionnels
- Suivre les performances individuelles/collectives et assurer une analyse et un reporting de l'activité.
2/ Relation client et commerciale:
- Piloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétaires.
- Établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées générales.
- Promouvoir le contrat de syndic du cabinet, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client.
3/ Gestion technique :
- Construire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétaires
- Etre le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en oeuvre les décisions issues des assemblées générales.
4/ Gestion administrative, juridique et financière:
- Construire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion, contrôler et analyser les dépenses et la trésorerie.
- Rencontrer les prestataires de service et renégocier les contrats
- Assurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieux.