O2 est la marque principale du groupe Oui Care, ayant
été élue marque préférée des français en 2022.
Présente sur l'ensemble du territoire français, O2
accompagne plus de 9 500 clients dans l'entretien du domicile, la garde
d'enfants et l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de
handicap.
Au sein de son siège, la Direction des Ressources Humaines
recherche un Chargé de mission Santé, Prévention et Qualité de Vie au Travail
(F/H). Ainsi, sous la responsabilité de la DRH, vous aurez pour missions
de :
Santé et sécurité au travail :
- Évaluer
les risques professionnels et mettre à jour le Document Unique
- Proposer et mettre en place des actions de prévention
- Suivre
les indicateurs de santé et sécurité (accidents du travail, maladies
professionnelles)
- Participer
aux réunions CSSCT (Commission santé sécurité et condition de travail)
Qualité de Vie au Travail (QVT)
- Élaborer
et déployer des actions visant à améliorer la QVT
- Mettre
en place des enquêtes de satisfaction et analyser les résultats
- Proposer
des initiatives pour favoriser le bien-être des collaborateurs
Prévention des risques psychosociaux :
- Identifier
les facteurs de risques psychosociaux
- Mettre
en place des actions de sensibilisation et de formation
- Accompagner
les managers dans la gestion des situations difficiles
Gestion de projets :
- Collaborer
aux projets transverses liés à la santé, la prévention et la QVT
Communication et formation :
- Élaborer
et diffuser des supports de communication sur la santé, la prévention et
la QVT
- Organiser
et animer des sessions de formation et de sensibilisation
Veille réglementaire et reporting :
- Assurer
une veille réglementaire et légale
- Produire
des rapports et tableaux de bord pour la direction
Nous garantissons votre réussite sur le poste
grâce notamment à un parcours d'intégration renforcé, au respect des valeurs
affichées dans l'entreprise et un package de rémunération attractif.
Poste basé au Mans à 5 minutes à pied de la gare, un
environnement de travail agréable avec de nombreux avantages (tickets
restaurant, parking privé à disposition, salle de sport, plusieurs espaces de
convivialité...)
Expérience souhaité d'au moins 1 an
Bac +3 dans le domaine de la santé au travail, en ressources humaines