Postée il y a 5 jours
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel. Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail. CDI, CDD, intérim ? Nous sommes là !
De par notre expérience dans le recrutement tertiaire, nous sommes experts pour vous trouver les meilleures opportunités professionnelles.
Notre client situé à VANNES est un acteur majeur dans l'industrie des activités immobilières, proposant des services complets et des solutions innovantes pour répondre aux besoins des clients.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client se distingue par ses fortes valeurs humaines, sa valorisation des efforts individuels et son organisation à taille humaine. Soyez assuré que vous trouverez une entreprise où la mentalité est axée sur l'humain et où votre travail sera valorisé.
Quel intérêt portez-vous aux missions stratégiques du Responsable des relations sociales (F/H) ?
En tant que partie intégrante du processus de médiation, vous jouez un rôle crucial dans le maintien de la tranquillité et du vivre-ensemble au sein des logements
- Diagnostiquer et analyser les situations de conflits en rencontrant les locataires pour évaluer la nature et l'étendue des problèmes
- Mettre en place des solutions par le biais du dialogue et de la médiation, organiser des rencontres et rappeler le règlement intérieur
- Documenter les faits par la rédaction de comptes rendus, courriers et courriels pour assurer la traçabilité et constituer des dossiers si nécessaire
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat : Intérim
- Durée : 6/mois
- Salaire : 13.2 Euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous êtes un expert en relations sociales, engagé dans la résolution des conflits et l'amélioration de la cohabitation.
- Expérience professionnelle de quatre ans minimum en gestion des conflits ou médiation sociale
- Capacité à diagnostiquer les situations problématiques et à proposer des solutions adaptées
- Excellentes compétences en communication et médiation pour favoriser le dialogue entre les parties
- Diplôme d'État en travail social ou médiation, garantissant votre expertise professionnelle
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi vous fait frétiller d'impatience, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec des paillettes dans les yeux et une licorne à la main. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre avec des confettis et une dose de bonne humeur. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure en mode licorne arc-en-ciel ?
Vous êtes un expert en relations sociales, engagé dans la résolution des conflits et l'amélioration de la cohabitation.
- Expérience professionnelle de quatre ans minimum en gestion des conflits ou médiation sociale
- Capacité à diagnostiquer les situations problématiques et à proposer des solutions adaptées
- Excellentes compétences en communication et médiation pour favoriser le dialogue entre les parties
- Diplôme d'État en travail social ou médiation, garantissant votre expertise professionnelle
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