Postée il y a 2 jours
Missions :
Rattaché(e) au chef de service et dans le respect des valeurs associatives, du projet d'établissement et de la démarche d'amélioration continue de la qualité, vous :
- Collaborez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé avec l'équipe éducative
- Participez, avec bienveillance, à la vie quotidienne de l'usager dans une visée de socialisation et d'intégration
- Participez à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives en lien avec le projet personnalisé
- Favorisez la communication professionnelle et institutionnelle
- Participez à l'organisation du service et à la rédaction des écrits
Profil :
- Titulaire du diplôme d'état de Moniteur Educateur, toutes formations complémentaires seront fortement appréciées
- Expérience souhaitée de 3 ans minimum en tant que moniteur éducateur ainsi qu'une expérience en intervention à domicile
- Votre expérience et connaissance du handicap seront fortement appréciées ainsi que vos capacités d'écoute, de maitrise de soi et votre esprit d'équipe
- Des interventions et déplacements sont à prévoir (permis B exigé)
Rémunération et avantages :
Convention Collective 66 + Indemnités Laforcade 1 (238€ Bruts/mois), mutuelle, prévoyance, participation au transport (vélo et transport en commun), avantages CSE.
Lieu de travail :
Service d'Accompagnement à la Vie Sociale, 72 rue Delcambre 59500 DOUAI
Voir le lien https://www.apeidouai.asso.fr/adultes-handicap/laccompagnement-des-adultes/
Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Stéphanie BARROIS, Responsable RH avant le 07/03/2025.
Par mail à emploi.polehabitat@apeidouai.asso.fr en indiquant la référence de l'offre PH-01-2025-17-ME dans l'objet du mail.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'association Les Papillons Blancs du Douaisis a pour vocation d'accueillir et d'accompagner toute personne en situation de handicap et sa famille dans son parcours de vie.
Le secteur Habitat propose ainsi une large palette de passerelles qui visent l'évolution d'une certaine forme d'autonomie de la personne :
les Résidences d'hébergement : Champvert et Polygone,
la Résidence François Castille (Foyer Logement),
le Service d'Aide et d'Accompagnement à la Vie Sociale.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'association Les Papillons Blancs du Douaisis a pour vocation d'accueillir et d'accompagner toute personne en situation de handicap et sa famille dans son parcours de vie.
Le secteur Habitat propose ainsi une large palette de passerelles qui visent l'évolution d'une certaine forme d'autonomie de la personne :
les Résidences d'hébergement : Champvert et Polygone,
la Résidence François Castille (Foyer Logement),
le Service d'Aide et d'Accompagnement à la Vie Sociale.